Thông báo

Vui lòng đăng nhập để thực hiện chức năng này

Đăng nhập bằng:

Q,1 - HR Manager - Tiếng Anh Tốt - Ưu Tiên Có Thêm Tiếng Nhật N3 Trở Lên - ID: 16403NY

Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Ngày cập nhật: 17/10/2019

Thông Tin Tuyển Dụng

Phúc lợi

  • Bảo hiểm theo quy định
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Thưởng
  • Tăng lương

Mô tả Công việc

-Responsible for recruitment, management, and development of the Human Resources of the Company in compliance with Vietnam laws/ regulations and the Company’s strategies/ policies.
-To manage HR Department to ensure that all the functions of the department (Recruitment, Compensation & Benefits, Training & Development, Disciplines & Others) are carried out smoothly and efficiently;
-To supervise and support HR Team to ensure that all the responsibilities of the department are fulfilled with satisfactory;
-To propose necessary process/procedure/policy or any other management tools for improvement from time to time;
-To solve any trouble/problem raised under department’s responsibilities;
-To budget and control related cost of the department;
-To deal with local authorities for related compliance issues and maintain a good relationships with them;
-To undertake any other activities required of the post holder by the Company;

Yêu Cầu Công Việc

-At least 05-year experience in Human Resource in which at least 03-year experience in managerial position;
-Experience in working for MNC is favorable;
-Fluent in English, prefer Japanese (above N3)
-Proficient in MS Office application (Word, Excel, Access, PowerPoint, Outlook);
-In-depth knowledge of related Laws and Regulations;
-Communicating & cooperating well with others;
-Being able to work independently while owning a strong teamwork spirit;
-Hard working & trustworthy;
-Being well-organized and able to solve problem efficiently;
-Owning strong management ability;
-Experience of HR manager in a big company (company size: 180 employees)
-Flexible work: this position need to encount and manage many different types of employees

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: 40 - 45
  • Hình thức: Nhân viên chính thức

Giới thiệu về công ty

Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
REERACOEN VIETNAM là một chi nhánh của Neo Career – Công ty tư vấn tuyển dụng nhân sự hàng đầu tại Nhật Bản được điều hành bởi đội ngũ tư vấn tuyển dụng...Chi tiết

Các công việc tương tự

Q,1 - HR Manager - Tiếng Anh Tốt - Ưu Tiên Có Thêm Tiếng Nhật N3 Trở Lên - ID: 16403NY

Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam

Nhận email việc làm tương tự

Tạo thông báo việc làm tương tự với việc làm này.

Hỗ Trợ Ứng Viên: (84.28) 3822-6060 hoặc (84.24) 7305-6060
In Partnership with