• Quản lý team từ 4 – 8 nhân viên kinh doanh.
• Trực tiếp bán hàng và hỗ trợ nhân viên dưới quyền bán hàng.
• Lập kế hoạch hoạt động kinh doanh, tổ chức bán hàng, sự kiện bán hàng theo tháng/quý/năm và báo cáo cho Giám đốc sàn.
• Tổ chức những sự kiện bán hàng tập trung theo từng dự án.
• Chịu trách nhiệm báo cáo các hoạt động và hiệu quả kinh doanh cho Giám đốc sàn.
• Thu thập, tổng hợp, phân tích, đánh giá thông tin thị trường, thị hiếu khách hàng, thông tin về đối thủ cạnh tranh và đưa ra đề xuất, kiến nghị.
• Xây dựng quy trình tiếp thị, bán hàng dự án do Công ty làm chủ đầu tư/hợp tác đầu tư.
• Thực hiện chính sách kinh doanh của Công ty nhằm đảm bảo các chỉ tiêu về doanh số, phát triển khách hàng mới, các chỉ tiêu về PR, marketing ...
• Quản trị đội ngũ phòng kinh doanh, nhân viên kinh doanh, tuyển dụng nhân viên kinh doanh, tiến hành huấn luyện đội ngũ nhân viên
• Thực hiện các nhiệm vụ quản lý đối với đội ngũ nhân viên kinh doanh.
• Đảm bảo mục tiêu doanh thu theo chỉ tiêu được giao.
• Chịu trách nhiệm trước GĐKD về hiệu quả doanh thu, các hoạt động của phòng Kinh doanh do mình phụ trách.
• Lập và triển khai các kế hoạch hành động cho phòng Kinh doanh xuyên suốt tuần, tháng, quý, năm.
• Thiết lập hệ thống khách hàng chiến lược, khách hàng tiềm năng nhằm đưa ra kế hoạch chăm sóc khách hàng hữu hiệu.
• Các công việc khác theo sự chỉ đạo của Cấp quản lý.
• Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Chuyên viên Kinh doanh hoặc 01 năm ở vị trí Trưởng Phòng Kinh Doanh trong lĩnh vực Bất động sản.
• Có sẵn đội ngũ từ 5 đến 8 NVKD.
• Hiểu biết chuyên sâu kiến thức các lĩnh vực về kinh doanh, Markeing BĐS và các ngành nghề liên quan đến BĐS
• Am hiểu tốt về thị trường BĐS
--------------------------------------------
QUYỀN LỢI:
----------------------------
ĐỊA CHỈ LÀM VIỆC:
Các công việc tương tự