Trưởng phòng nhân sự-Tiếng trung 4 kỹ năng

Mô tả Công việc

* Mô tả công việc:
- Nắm bắt nhu cầu nhân sự của các phòng ban để lên kế hoạch, triển khai công tác tuyển dụng đáp ứng nhu cầu nhân sự tại công ty
- Tìm kiếm ứng viên, sàn lọc, quản lý hồ sơ ứng viên
- Theo dõi, cập nhật và quản lý hồ sơ, danh sách lao động công ty
- Thiết lập mối quan hệ tuyển dụng lao động với các trường đại học, với các công ty tuyển dụng
- Theo dõi và giải quyết BHXH, BHYT, BHTN cho nhân viên

- Theo dõi tính lương CNV
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi trong buổi phỏng vấn
* Yêu cầu công việc:
- Kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực nhân sự, ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương hoặc các vị trí liên quan.
- Khả năng làm việc độc lập, giải quyết vấn đề nhanh chóng, có khả năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt.
- Kiến thức về chính sách, pháp luật lao động và các quy định liên quan đến nhân sự.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng, quản lý nhân sự.
* Quyền lợi:
- Lương: 15-30tr (tùy theo năng lực)
- Được hưởng đầy đủ các chính sách BHXH, BHYT, các phúc lợi khác theo đúng quy định của Luật lao động và các chế độ đãi ngộ của Công ty
- Du lịch hàng năm cùng Công ty
- Lương tháng 13, thưởng các ngày lễ tết theo quy định công ty
- Ngày nghỉ: Chủ nhật và các ngày Lễ Tết theo quy định nhà nước
- Đồng nghiệp: Được làm trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo và có cơ hội phát triển nghề nghiệp