Chủ nhiệm thiết kế, quản lý công việc và tiến độ hồ sơ thiết kế, quản lý điều động nhân sự Phòng thiết kế hạ tầng.
Phối hợp với các Phòng/Ban có liên quan trong công tác thiết kế và giám sát tác giả ngoài hiện trường.
Chịu trách nhiệm giải trình trước cấp quản lý trực tiếp/ Ban lãnh đạo các nội dung liên quan đến hồ sơ thiết kế, các công việc phân công - điều phối nhân sự của phòng Thiết kế hạ tầng.
Lập báo cáo các phương án thiết kế, biện pháp thi công hạ tầng.
Triển khai các công việc khác theo sự chỉ đạo của quản lý trực tiếp/Ban lãnh đạo.
Chịu trách nhiệm báo cáo, giải trình các hồ sơ thiết kế, tiến độ, giải trình các hồ sơ phục vụ công tác pháp lý dự án với các Sở ban ngành.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu cấp quản lý trực tiếp/Ban lãnh đạo.
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành có liên quan: Cầu đường, hạ tầng.
Có ít nhất từ 7 - 10 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc cho các Công ty/ Tập đoàn là chủ đầu tư phát triển các dự án bất động sản.
Trung thực, chủ động, đam mê công việc và có mục tiêu gắn bó lâu dài với Công ty.
Kiến thức: Có kiến thức và kinh nghiệm vê hạ tầng, cầu đường, thoát nước, kè....
Hiểu và nắm rõ về các tiêu chuẩn, quy phạm, quy chuẩn và tiêu chuẩn ngành còn hiệu lực để phục vụ cho công việc chuyên môn. Đọc hiểu về bản vẽ thiết kế hạ tầng và kiến trúc để phối hợp trong công việc
Có kiến thức và kinh nghiệm về xử lý các vấn đề xung đột trong thiết kế giữa các bộ môn liên quan đến công tác triển khai thiết kế, thi công.
Kỹ năng: Kỹ năng tổng hợp, bao quát và hiểu toàn bộ hệ thống , kỹ năng giao tiếp và làm việc với các Sở ban ngành liên quan trong công việc
Khả năng: quản lý nhân sự, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự.