Benefits
- Insurance
- Travel
- Incentive bonus
- Healthcare
- Training Scheme
- Salary review
Job Description
- Xây dựng chính sách QTRR hàng năm theo phân công;
- Theo dõi/Giám sát trạng thái rủi ro đối với các nghiệp vụ cho vay ký quỹ và thực hiện cảnh báo theo các thông số rủi ro đã được phê duyệt;
- Giám sát việc thực hiện kế hoạch hành động giảm thiểu rủi ro và cập nhật kế hoạch hành động nghiệp vụ cho vay ký quỹ (nếu có);
- Xây dựng/cập nhật quy trình quản trị rủi ro/hệ thống theo dõi giám sát rủi ro đối với nghiệp vụ cho vay ký quỹ ;
- Thực hiện đánh giá, cho ý kiến rà soát độc lập đối với các đề xuất kinh doanh/quy trình/quy định đối với nghiệp vụ cho vay ký quỹ;
- Thực hiện các báo cáo quản trị rủi ro định kỳ/đột xuất phục vụ nội bộ và các cơ quan quản lý theo phân công;
- Thực hiện các công việc khác theo phân công.
Job Requirement
Trình độ chuyên môn, học vấn:
Tốt nghiệp Đại học trở lên, Chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính ngân hàng, Kế toán, Kiểm toán, Quản trị kinh doanh, Quản trị rủi ro, Toán tài chính
Tin học, ngoại ngữ
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowPoint)
Kinh nghiệm
- Ưu tiên: Có kinh nghiệm trong lĩnh vực Quản trị rủi ro, hoặc trong nghiệp vụ quản trị danh mục cho vay ký quỹ
Kỹ năng mềm
- Khả năng tiếp thu, học hỏi, chủ động trong công việc
Yêu cầu khác
- Ưu tiên: Có các chứng chỉ quốc tế CFA, FRM, ACCA….
HỒ SƠ ỨNG TUYỂN:
- CV ứng tuyển file excel theo mẫu của BSC: file đính kèm tại đây.
*LƯU Ý: Những hồ sơ nộp không theo mẫu của BSC sẽ được coi là KHÔNG HỢP LỆ.
- Tiêu đề mail ghi theo mẫu: Địa điểm – Mã vị trí – Họ và tên. (VD: HN – J1- Nguyễn Văn A)
- BSC chỉ liên hệ với các ứng viên đạt yêu cầu vòng sơ loại hồ sơ.
HÌNH THỨC TUYỂN DỤNG:
Quy trình tuyển dụng tại BSC gồm 03 vòng, trong đó:
- Vòng 1: Sơ loại hồ sơ;
- Vòng 2: Thi nghiệp vụ (Tùy từng yêu cầu của vị trí tuyển dụng sẽ tổ chức thi hoặc không thi nghiệp vụ);
- Vòng 3: Phỏng vấn trực tiếp.
CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ:
- Mức thu nhập cạnh tranh dựa trên năng lực, kinh nghiệm và hiệu suất công việc.
- Được thưởng theo hiệu quả kinh doanh của Công ty, thưởng trong các dịp lễ 30/04, 2/9, sinh nhật Công ty, Tết,…
- Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, Bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm nhân thọ, khám bệnh định kỳ cho cán bộ…
- Chế độ du lịch hàng năm, gala dinner,...,
- Chế độ hỗ trợ chi phí các chương trình đào tạo cho cán bộ, nhân viên.
- Có cơ hội làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, tạo cơ hội thăng tiến trong công việc.
More Information
- Degree:
Bachelor
- Job type : Permanent
- Age:
Unlimited
- Salary:
Competitive