Chuyên viên tuyển dụng

Job Description

- Xây dựng và thực hiện kế hoạch tuyển dụng nhân sự của toàn Công ty (bao gồm khu vực Hà Nội, văn phòng đại diện tại nước ngoài, nhân sự khối thi công).

- Thực hiện xây dựng mô tả công việc và bộ câu hỏi phỏng vấn của các vị trí tuyển dụng được giao.

- Tham gia hỗ trợ công tác tuyển dụng nhân sự trực tiếp: Công nhân sản xuất: lao động phổ thông, lao động có tay nghề…

- Phối hợp cùng TBP phỏng vấn và đánh giá ứng viên, tư vấn cho các BP về ưu nhược điểm của ứng viên và chế độ đãi ngộ phù hợp với từng trường hợp.

- Lên kế hoạch và triển khai xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng qua các kênh Online, Offline.

- Xây dựng và lưu trữ dữ liệu về ứng viên.

- Thực hiện các báo cáo định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo

- Một số công việc khác theo sự phân công của TP HCNS.

Job Requirement

-        Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành Hành chính, Quản trị,…

-        Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.

-        Kinh nghiệm từ 03 năm trở lên, ưu tiên ứng viên có KN tuyển dụng trong ngành xây dựng hoặc các công ty hunt.

-        Am hiểu về thị trường lao động, nguồn cung ứng lao động, xu hướng tuyển dụng.

-        Giao tiếp khéo léo, khả năng đàm phán, thuyết phục tốt.

-        Tinh thần trách nhiệm cao, trung thực, quyết đoán, ham học hỏi.

-        Biết sử dụng các công cụ photoshop, phần mềm dựng video (Canva, capcut,…)  là lợi thế.