Vị trí này Đóng vai trò chủ chốt trong việc quản lý và triển khai các chiến lược marketing, nhằm nâng cao nhận thức về thương hiệu của công ty (bao gồm thị trường nội địa và quốc tế), từ đó thúc đẩy tăng trưởng doanh số và củng cố vị thế của doanh nghiệp.
1. Lập kế hoạch tiếp thị và xây dựng chiến dịch (Marketing planning and campaign building)
Lập kế hoạch và thực hiện các chiến dịch marketing, đảm bảo phù hợp với các giá trị thương hiệu và đối tượng mục tiêu.
Phối hợp với bộ phận Phát triển kinh doanh, đề ra chiến lược marketing phù hợp với tệp đối tượng khách hàng ở từng thị trường trọng điểm (châu Mỹ, châu Âu, châu Úc...)
Lập kế hoạch và triển khai các chiến dịch quảng cáo trực tuyến (Google Ads, Facebook Ads, LinkedIn Ads...) nhằm tăng lượng truy cập và chuyển đổi.
Xây dựng chiến lược Branding tập trung vào USP (Unique Selling Point) của công ty, dựa trên xu hướng thị trường, hành vi của người tiêu dùng và hoạt động của đối thủ.
Tham mưu cho Ban Giám Đốc trong việc xây dựng chiến lược thương hiệu ngắn trung và dài hạn.
2. Triển khai MKT online và offline (Online and Offline Marketing Implementing)
Triển khai các sự kiện online và offline theo kế hoạch Marketing của công ty
Lãnh đạo nhóm triển khai chiến lược marketing tổng thể cho sản phẩm dịch vụ cung cấp, bao gồm cả marketing truyền thống và kỹ thuật số.
Tối ưu hóa SEO: Đảm bảo website và nội dung được tối ưu hóa cho công cụ tìm kiếm để nâng cao khả năng hiển thị.
Lên kế hoạch và triển khai tất cả các chiến lược digital marketing, bao gồm Content , Seo, Fb Ads , GG ads
Xác định xu hướng và thông tin chi tiết, đồng thời tối ưu hóa ngân sách và hiệu suất dựa trên thông tin chi tiết.
3. Quản lý và Lãnh đạo Nhóm Marketing (Team Management & Leadership)
Lập kế hoạch công việc, phân công nhiệm vụ và giám sát hiệu suất của các thành viên trong nhóm.
Dẫn dắt, đào tạo và phát triển đội ngũ marketing, đảm bảo sự phối hợp nhịp nhàng trong các hoạt động.
Đánh giá hiệu quả làm việc của nhóm và đưa ra các biện pháp cải tiến.
4. Lập kế hoạch, báo cáo (Planning and reporting)
Lập kế hoạch Marketing theo từng tháng/quý/năm (Bao gồm kế hoạch Marketing online và offline), phù hợp với ngân sách của công ty và yêu cầu BOD.
Quản lý hiệu quả: Theo dõi, đánh giá và báo cáo hiệu quả của các chiến dịch marketing cho ban lãnh đạo
Tổng hợp báo cáo và đánh giá tình hình sử dụng chi phí, kết quả từng sự kiện offline và chiến dịch online tới ban lãnh đạo
Job Requirement
1. Bằng cấp và chứng chỉ:
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông, QTKD hoặc các chuyên ngành liên quan
2. Năng lực và kỹ năng:
Có kiến thức Marketing tổng thể: Market research, content, digital marketing, branding, graphic và chiến lược truyền thông.
Hiểu và thành thạo các công cụ Marketing online: SEO, SEM, Google Adwords, Facebook Ads, Google Analytics, Email, các kênh Social Media (Facebook, Linkedln, Youtube,...) tỷ lệ chuyển đổi và thu hút khách hàng trực tuyến;
Có kinh nghiệm triển khai thành công các chiến dịch Marketing.
Kỹ năng phân tích dữ liệu, đo lường hiệu quả các chiến dịch Marketing.
Tiếng Anh: giao tiếp ổn
Khả năng lãnh đạo, quản lý đội nhóm tốt
Tư duy chiến lược, sáng tạo
Có trách nhiệm, kỷ luật trong công việc
Khả năng làm việc dưới áp lực
3. Kinh nghiệm:
- Tối thiểu:
Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Digital Marketing, hoặc hơn 3 năm ở vị trí Trưởng nhóm/ Trưởng phòng Marketing
- Ưu tiên:
Có kinh nghiệm/kiến thức về thị trường xây dựng/ nội thất là một lợi thế.
