15/04/2024
Retail / Wholesale , Sales / Business Development , Human Resources
Permanent
10 Mil - 13 Mil VND
Over 2 Years
Experienced (Non - Manager)
15/05/2024
I/ TUYỂN DỤNG (70%)
- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ các phòng ban
- Đăng tin tuyển dụng và sàn lọc CV.
- Liên hệ, sắp lịch phỏng vấn và phỏng vấn ứng viên
- Chọn lọc và chuẩn bị quy trình onboarding/ offboarding.
- Cập nhật thông tin ứng viên mới.
II/ C&B (20%)
- Kiểm tra, đăng ký MST cho nhân viên mới
- Đăng ký/cắt giảm người phụ thuộc
- Hỗ trợ chuẩn bị hồ sơ các chế độ BHXH.
- Theo dõi hợp đồng lao động
III/ KHÁC (10%)
- Theo dõi, đăng ký khuyến mãi SCT
- Đặt phòng khách sạn cho cấp trên/đối tác trong nước và ngoài nước.
- Các công việc liên quan khác theo sự phân công của trưởng phòng
+ Tốt nghiệm Cao đẳng / Đại học chuyên ngành liên quan
+ Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
+ Sử dụng thành thạo tin học văn phòng MS Office
+ Kỹ năng giao tiếp tốt
+ Kỹ năng xử lý tình huống và giải quyết công việc
+ Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm
+ Luôn vui vẻ, hòa nhã, nhiệt tình
+ Hợp tác và sẵn sàng giúp đỡ đồng nghiệp
+ Trung thực, cẩn thận và tận tụy trong công việc
+ Tiếng Anh giao tiếp tốt (viết-nói)
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định nhà nước
- Lương tháng 13
- Xét tăng lương hàng năm
- Company trip
- Voucher mua hàng trong hệ thống cửa hàng
- Bonus sinh nhật, 8/3, cưới hỏi, ốm đau,...
Similar jobs
