Nhân viên Tiếng Nhật phòng Quản lý chất lượng

Job Description

Khách hàng của AOBA Việt Nam là công ty 100% vốn của Nhật chuyên về gia công tấm phim phân cực (dạng tấm và lá). Công ty thuộc tâp đoàn hoạt động trong nhiều lĩnh vực và có mặt tại 27 quốc gia trên thế giới với 101 công ty con.

Mô Tả Công Việc:

Làm việc với Nhân viên phụ trách BP người Việt/ Trưởng phó phòng người Hàn. Nhật + CNV khác trong bộ phận
1) Quản lý nội bộ
2) Đối ứng Claim/ Audit khách hàng.
3) Báo cáo cấp trên về thực trạng chất lượng và tình hình nội bộ
4) Công việc có đi lại giữa công ty và nhà cung cấp ở KCN Quế Võ Bắc Ninh (Tần suất khoảng 2 lần/tuần hoặc nhiều hơn nêú có lỗi phát sinh cần xử lý trực tiếp)
Còn lại là làm việc tại nhà máy chính, văn phòng, đối ứng từ xa

Thời gian làm việc và chế độ đãi ngộ:

1) Thời gian làm việc: Thứ 2- Thứ 6 ( 8:00~17:30), nghỉ Thứ 7, CN và ngày lễ

2) Chế độ đãi ngộ:
- Cty có xe đưa đón tại nhiều điểm từ Nội thành Hà Nội => Công ty - Địa điểm làm việc
- Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm và nghỉ các ngày nghỉ theo quy định của Luật lao động.
- Tham gia công đoàn và hưởng các chế độ của công đoàn.
- Công ty mua bảo hiểm thân thể 24h cho toàn CNV (chế độ thêm ngoài BHXH của nhà nước).
- Trợ cấp nuôi con nhỏ dưới 6 tuổi
- Chế độ thăm hỏi khác: cưới xin, ma chay, ốm đau...
- Chế độ tăng lương: Hàng năm đánh giá tăng lương, thăng chức sau đánh giá hàng năm.
- Chế độ thưởng : 1 năm 1 lần (chia làm 2 lần chuyển thưởng sau đánh giá định kỳ).
- Ngoài lương cơ bản sẽ có các khoản trợ cấp khác tùy vào vị trí chức vụ công việc: trợ cấp ngoại ngữ ( Anh/ Nhật/ Hàn/ Trung) tuỳ trình độ bằng cấp đạt được và vị trí công việc yêu cầu ngôn ngữ nào ); trợ cấp chức vụ; trợ cấp chuyên cần ; hỗ trợ nhà ở; hỗ trợ xăng xe, hỗ trợ địa điểm làm việc,....
- Cấp nhân viên, quản lý sẽ được cấp máy tính làm việc tại công ty.
- Tuỳ từng vị trí công việc mà sẽ được cấp điện thoại + sim dùng cho công việc.
- Cấp phó phòng trở lên sẽ được cấp thẻ taxi dùng cho mục đích công việc với hạn mức quy định.
- Tham gia các chương trình đào tạo nội bộ, đào tạo ngoài, đào tạo với chuyên gia, kỹ sư người Nhật, Hàn, Trung....
- Tuỳ từng vị trí công việc hàng năm có đưa CNV đi đào tạo nước ngoài tại các cứ điểm của tập đoàn: Trung Quốc, Nhật Bản, Hàn Quốc.
- Tuỳ công việc thỉnh thoảng có đi công tác nước ngoài : Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan, Trung Quốc, Thái Lan, Philipin....
- Tiệc công ty. Quà các dịp lễ tết, Bốc thăm trúng thưởng.
- Môi trường công ty thân thiện, sạch sẽ và chuyên nghiệp.