Benefits

Insurance
Travel
Allowances
Uniform
Incentive bonus
Healthcare
Training Scheme
Salary review
Business Expense
Annual Leave

Job Description

- Quản lý điều phối đơn hàng và năng lực xe container (hàng cont và hàng rời, đã từng quản lý trên 50 xe container)

- Am hiểu về nhận booking, duyệt booking, đổi lệnh hàng nội địa, quy trình thanh lý hải quan.

- Quản lý tài sản, tài chính, chi phí phục vụ khai thác vận tải

- Quản lý, giám sát, theo dõi và đánh giá hiệu quả về tiến độ giao hàng, chi phí...đưa ra những đề xuất, kiến nghị phù hợp đáp ứng nhu cầu hoạt động kinh doanh

.- Thiết lập bảng chi phí tối ưu cho từng cung đường, quản lý chi phí vận hành theo ngân sách được duỵệt

- Đề xuất xây dựng và cập nhật quy trình điều phối vận chuyển và quản lý đơn hàng để đảm bảo vận hành đội xe ổn định và đạt hiệu suất tối ưu

- Duy trì chất lượng dịch vụ thông qua việc phối hợp với các bộ phận nghiệp vụ, đảm bảo sự hài lòng của khách hàng

.- Quản lý, phân công nhân sự thuộc phòng điều độ, gồm 4 NV điều phối của 4 trạm, 4 thư ký, giao nhận, tài xế

- Phân tích dữ liệu thiết lập báo cáo định kỳ, báo cáo phát sinh

-Tham mưu cho Ban lãnh đạo về chiến lược, kế hoạch và phương án quản lý vận hành.

- Phối hợp chặt chẽ với các thành viên trong Công ty để thực hiện các chiến lược kinh doanh, hoàn thành mục tiêu, kế hoạch đã đặt ra.

Job Requirement

YÊU CẦU

Nam tuổi từ 25-40
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các ngành Logistics quản lý chuỗi cung ứng, kinh tế, quản trị kinh doanh hoặc giao thông vận tải ......
Có Kinh nghiệm quản lý vận hành điều phối giao nhận hàng hóa xe container trên 3 năm ( 50 xe container chở lên)
Thành thạo vi tính văn phòng
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm- Có kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề, đàm phán, thương lượng
Giao tiếp tốt, linh hoạt, chịu khó và có tính cam kết cao- Có tinh thần trách nhiệm, kỷ luật và không ngại khó
Làm việc tại KCN Tân Tạo, Bình Tân

PHÚC LỢI

Lương, thưởng cạnh tranh theo năng lực;
Hỗ trợ cơm trưa văn phòng, cà phê pha máy tại công ty;
Quà tặng Sinh nhật, 8/3, 20/10, Trung Thu, Tết;
Thưởng Lễ 1/1, 30/4, 1/5, 2/9, Tháng 13, Nhân viên xuất sắc…
Các hoạt động dành cho nhân viên và gia đình: 1/6, 8/3, Trung Thu, Ngày hội gia đình, Teambuilding…
Chế độ bảo hiểm (BHXH, Bảo hiểm sức khoẻ, Bảo hiểm tai nạn 24/24…);
Được tham gia các khóa đào tạo nội bộ/bên ngoài để nâng cao kiến thức và kỹ năng;
Tham gia các CLB nâng cao sức khoẻ: Bóng đá, Cầu lông, Xem phim, Chạy bộ, v.v.
Cơ hội làm việc và phát triển nghề nghiệp ở một tập đoàn đa ngành gần 3000 nhân viên.