Trưởng phòng Thanh Quyết toán

Job Description

- Thực hiện đảm bảo công tác thanh quyết toán với chủ đầu tư và đối tác thầu phụ lĩnh vực xây dựng B2B

- Ban hành tiêu chuẩn định mức.

- Đảm bảo chi phí của các dự án không vượt hạn mức hợp đồng, định mức thi công.

- Quản lý tất cả những chi phí liên quan đến việc xây dựng dự án, từ việc tính toán ban đầu cho đến con số cuối cùng. Tìm cách giảm thiểu các chi phí của dự án mà vẫn đảm bảo yêu cầu về tiêu chuẩn và chất lượng, nhưng vẫn tuân thủ những quy định của Luật Xây dựng.

- Xây dựng, phất triển và duy trì hệ thống theo dõi, báo cáo quản trị phân tích chi phí của đơn vị.

Job Requirement

- Độ tuổi tuyển dụng: Dưới 40 tuổi 

- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Kinh tế xây dựng; Xây dựng...

- Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm quản lý, 5 năm trong lĩnh vực xây dựng các dự án B2B

- Ưu tiên có Chứng chỉ Quản lý dự án và Tư vấn Giám sát là một lợi thế

Quyền lợi được hưởng:

- Lương cứng : 30.000.000 - 35.000.000 đồng/ tháng. Thử việc 100% lương

- Có phụ cấp ăn trưa điện thoại: 930.000/tháng

- 14 tháng lương/năm (Thưởng tháng lương Tháng 13, Tháng 14)

- Thưởng các ngày lễ tết: 48.000.000TR/năm

- Nghỉ phép 15 ngày/năm

- Địa điểm làm việc: Số 6, Phạm Văn Bạch, Trung Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội

- Được ký hợp đồng lao động và tham gia các loại bảo hiểm theo quy định của Nhà nước.

- Được đào tạo tại công ty hoặc tham gia các khóa đào tạo nâng cao, bổ ích bên ngoài.

- Tham gia nhiều hoạt động văn hóa, thể dục, thể thao, giải trí.

- Chính sách du lịch, nghỉ dưỡng, khám sức khỏe định kỳ cho CBNV.

"Viettel tuyệt đối không thu bất cứ khoản tiền nào của ứng viên khi nộp hồ sơ, tham gia dự tuyển và khi vào làm việc tại Viettel nếu trúng tuyển"