Legal Manager

1. Tư vấn pháp lý và hỗ trợ quyết định

• Tư vấn trực tiếp cho BOD/BOM, Legal & Risk Management Manager và các phòng ban về các vấn đề pháp lý và tuân thủ phát sinh trong hoạt động hằng ngày và dự án trọng yếu.
• Phân tích sự việc, chứng cứ, pháp luật, quy định nội bộ và tác động kinh doanh để đưa ra kết luận, lựa chọn xử lý và khuyến nghị rõ ràng
• Chủ động xử lý các vấn đề thông thường hoặc rủi ro trung bình trong phạm vi được giao; đối với vấn đề trọng yếu, báo cáo kèm phương án xử lý đề xuất\

2. Hợp đồng và quản trị review hợp đồng

• Soạn thảo, rà soát và đàm phán hợp đồng bằng tiếng Việt và tiếng Anh, bao gồm hợp đồng phân phối, mua bán, dịch vụ, logistics, kho bãi, thuê, marketing, NDA và các phụ lục/thỏa thuận liên quan
• Quản lý phạm vi review bắt buộc, ngưỡng giá trị, trách nhiệm của Business/Legal/BOM, thời điểm Legal tham gia và quy trình phê duyệt
• Chuẩn hóa mẫu hợp đồng, checklist, hướng dẫn và tài liệu đào tạo nhằm nâng cao chất lượng và tính nhất quán của việc review hợp đồng

3. Tuân thủ, quản trị doanh nghiệp, dữ liệu cá nhân và sở hữu trí tuệ

• Hỗ trợ xây dựng, cập nhật và triển khai quy định/quy trình nội bộ về hợp đồng, con dấu, thông tin, bảo vệ dữ liệu cá nhân, phân quyền phê duyệt và quản trị doanh nghiệp
• Theo dõi các thay đổi pháp luật quan trọng và chuyển hóa thành hướng dẫn vận hành đơn giản, thực tế cho các phòng ban
• Tư vấn về sở hữu trí tuệ, bảo mật thông tin, chống hối lộ/tham nhũng và các yêu cầu tuân thủ nội bộ khác

4. Tranh chấp, cơ quan nhà nước và hãng luật bên ngoài

• Quản lý tranh chấp hợp đồng, khiếu nại, công nợ, claim-back, vấn đề lao động và các vụ việc nhạy cảm khác
• Làm việc với cơ quan nhà nước trong các cuộc kiểm tra, thủ tục hành chính, giấy phép và các vấn đề pháp lý liên quan
• Quản lý hãng luật bên ngoài, bao gồm phạm vi công việc, tài liệu cung cấp, chất lượng tư vấn, chi phí và tiến độ

5. Quản lý đội nhóm và báo cáo pháp lý

• Phân công, hướng dẫn, rà soát và đào tạo Legal Team để nâng cao chất lượng đầu ra và khả năng tự xử lý vấn đề
• Theo dõi khối lượng công việc, chất lượng xử lý và các rủi ro pháp lý trọng yếu; báo cáo định kỳ hoặc khi cần cho Legal & Risk Management Manager và BOD/BOM

• Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành về Luật
• Có chứng chỉ hành nghề luật sư/thẻ luật sư còn hiệu lực tại Việt Nam
• Tối thiểu 12 năm kinh nghiệm pháp lý liên quan tại doanh nghiệp hoặc công ty Luật và tối thiểu 5 năm kinh nghiệm quản lý Legal Team hoặc đảm nhiệm vai trò lãnh đạo pháp lý tương đương
• Có kinh nghiệm thực tế và độc lập trong hợp đồng thương mại, tuân thủ, tranh chấp/khiếu nại, thu hồi công nợ, quản trị doanh nghiệp, cơ quan nhà nước và xây dựng chính sách/quy trình nội bộ.
• Ưu tiên kinh nghiệm tại doanh nghiệp FDI, phân phối, FMCG, thương mại, logistics, kho bãi, nhập khẩu - xuất khẩu, thương mại điện tử hoặc bán lẻ.
• Thành thạo Tiếng Anh trong công việc.