13/06/2024
Sản xuất / Vận hành sản xuất , Dệt may / Da giày / Thời trang , Ngành khác
Nhân viên chính thức
10 Tr - 20 Tr VND
1 - 5 Năm
Nhân viên
31/07/2024
What will you do:
Set up an annual CSR plan according to Buyer (customer) standards, legal requirements, and internal standards (as ISO 14001:2015).
Build up an action plan for Health, Safety, Environmental, and Social activities/projects.
Join in CSR strategy development.
Do risk assessment and figure out risk control methods.
Set up EHS & Social routine, SOP, guidance & deliver to relevant members.
Promote EHS & Social knowledge through training courses.
Be coordinator of all EHS & Social activities.
Be representative in performance audits from Buyers and 3rd parties.
Analysis and report operation results of the system to the department head, leadership, buyer, and government department.
Perform internal assessment of CSR monthly.
Review the effectiveness of the CSR system yearly.
Investigate incidents and find out root causes linked to actions.
Figure out CAP for system loopholes and non-compliance findings.
What should you have:
+ You are experienced in the OHS role. (at least 1 year).
+ Solid knowledge about CSR, and OHS law code.
+ Good communication skills.
+ Intermediate English level.
+ Certified compliance professional in labor safety / EHS / Energy Engineering is a plus.
- Phụ cấp xăng xe: 400, 000 VND, phí hỗ trợ điện thoại 4G: 100,000 VND) và trợ cấp lao động nữ (1.5h/tháng).
- Con nhỏ 30.000 đồng/bé/lao động nữ+nam
- Tặng quà vào các dịp lễ, tết.
- Phụ cấp cơm trưa tại căn teen công ty.
- Tham gia bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp theo Lương chính thức (Full). Công ty đóng 21.5%, người lao động đóng 10.5% và bảo hiểm tai nạn 24/24 sau thời gian thử việc.
- Tăng ca 30.000 đồng/giờ.
- Thưởng lương tháng 13
- Xét tăng Lương 01 năm/01 lần dựa theo ngày làm việc.
Các công việc tương tự
