Phụ trách tuyển dụng khối nhà hàng: mở mới, thay thế nhân sự vận hành.
Xây dựng nguồn ứng viên online & offline: hợp tác trường học, trung tâm việc làm, đối tác nhân lực.
Lập kế hoạch tuyển dụng tuần/tháng/quý, báo cáo hiệu quả.
Thực hiện thủ tục hành chính: hồ sơ, hợp đồng, đăng ký tài khoản NH cho nhân viên mới.
Tốt nghiệp ĐH Nhân sự, QTKD hoặc liên quan.
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm tuyển mass (ưu tiên FnB, bán lẻ).
Kỹ năng tổ chức phỏng vấn tập trung, giao tiếp, thương lượng tốt.
Chủ động, độc lập, làm việc nhóm, chịu áp lực cao.
Biết dùng jobsite, MXH; biết thiết kế (Photoshop/Canva) là lợi thế.
Các công việc tương tự
