Giám đốc Sản xuất Gạo

1. Quản lý và điều hành sản xuất

• Xây dựng và triển khai kế hoạch sản xuất theo tháng, quý, năm phù hợp với kế hoạch kinh doanh.
• Điều phối toàn bộ hoạt động sấy, tồn trữ, xay xát, lau bóng, tách màu, đóng gói và xuất hàng.
• Đảm bảo sản lượng, tiến độ giao hàng và chất lượng sản phẩm theo yêu cầu khách hàng.
• Tối ưu công suất vận hành máy móc, dây chuyền và nguồn lực sản xuất.

2. Quản lý chất lượng

• Phối hợp với QA/QC xây dựng và duy trì hệ thống kiểm soát chất lượng từ nguyên liệu đầu vào đến thành phẩm.
• Đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn chất lượng, an toàn thực phẩm và yêu cầu của khách hàng trong nước, xuất khẩu.
• Giảm tỷ lệ hao hụt, tỷ lệ hàng lỗi và khiếu nại chất lượng.

3. Quản lý chi phí và hiệu quả vận hành

• Xây dựng ngân sách sản xuất, kiểm soát chi phí vận hành nhà máy.
• Theo dõi và cải thiện các chỉ số năng suất, hiệu suất thiết bị (OEE), tỷ lệ thu hồi gạo thành phẩm và hao hụt sản xuất.
• Triển khai các chương trình Lean Manufacturing, TPM, Kaizen hoặc các sáng kiến cải tiến liên tục.

4. Quản lý đội ngũ

• Xây dựng cơ cấu tổ chức và định biên nhân sự nhà máy.
• Đào tạo, phát triển đội ngũ quản lý sản xuất, bảo trì, kho và vận hành.
• Thiết lập KPI, đánh giá hiệu quả làm việc và xây dựng đội ngũ kế thừa.

5. Quản lý bảo trì và đầu tư

• Đảm bảo hệ thống máy móc, thiết bị hoạt động ổn định và an toàn.
• Chỉ đạo công tác bảo trì phòng ngừa và bảo trì khắc phục.
• Đề xuất các dự án đầu tư, nâng cấp dây chuyền và cải tiến công nghệ sản xuất.

6. An toàn – Môi trường – Tuân thủ

• Đảm bảo tuân thủ các quy định về an toàn lao động, phòng cháy chữa cháy và môi trường.
• Đảm bảo hoạt động sản xuất đáp ứng các quy định pháp luật và tiêu chuẩn của doanh nghiệp.
• Chủ trì xử lý các sự cố vận hành và rủi ro phát sinh trong nhà máy.

YÊU CẦU:

• Tối thiểu 12 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực sản xuất thực phẩm, nông sản hoặc FMCG.
• Tối thiểu 5 năm ở vị trí Giám đốc Sản xuất/Giám đốc Vận hành/Head of Manufacturing.
• Có kinh nghiệm quản lý nhiều nhà máy hoặc hệ thống sản xuất quy mô lớn.
• Ứng viên có kinh nghiệm hoặc hiểu biết sâu về sản xuất gạo
• Tư duy chiến lược và quản trị vận hành xuất sắc.
• Khả năng lãnh đạo đội ngũ lớn và đa địa điểm.
• Thành thạo quản trị sản xuất, Lean Manufacturing, TPM, OEE.
• Kỹ năng phân tích tài chính và tối ưu chi phí.
• Tiếng Anh giao tiếp và làm việc tốt.

PHÚC LỢI:

• Lương tháng 13 và thưởng hiệu quả công việc cuối năm
• Bảo hiểm sức khỏe toàn diện
• Quà tặng các dịp sinh nhật, kết hôn, sinh con và các ngày lễ, Tết
• Các phụ cấp theo cấp bậc
• Hoạt động nội bộ: Year End Party (YEP), Team Building
• Chính sách đãi ngộ dài hạn: thưởng thâm niên và ESOP
• Địa điểm làm việc: Kiên Giang/ Tây Ninh/ Hồ Chí Minh -> có hỗ trợ chỗ ở đối với nhân viên ở xa, công việc đòi hỏi công tác liên tục tại các Nhà máy.