HR Intern

1. Tuyển dụng

• - Hỗ trợ đăng tin tuyển dụng trên các kênh tuyển dụng phù hợp.
• - Tìm kiếm, sàng lọc và cập nhật thông tin ứng viên.
• - Liên hệ ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn và theo dõi quá trình tuyển dụng.
• - Hỗ trợ chuẩn bị hồ sơ, tài liệu và thực hiện các thủ tục Onboarding/Offboarding.
• - Cập nhật và quản lý database ứng viên.

2. C&B

• - Hỗ trợ chuẩn bị, xử lý và lưu trữ hồ sơ, giấy tờ liên quan đến C&B.
• - Hỗ trợ soạn thảo, cập nhật Hợp đồng lao động, Phụ lục hợp đồng và hồ sơ nhân sự.
• - Thực hiện các công việc HR Admin/C&B khác theo phân công.

• Không yêu cầu kinh nghiệm, ưu tiên sinh viên năm cuối hoặc mới tốt nghiệp.
• Có hiểu biết cơ bản về công việc và quy trình Nhân sự.
• Có kỹ năng tổ chức và sắp xếp công việc tốt.
• Cẩn thận, chủ động, có trách nhiệm và nhiệt tình trong công việc.
• Có khả năng làm việc độc lập và tự học hỏi.