Tìm việc dễ dàng...

Địa điểm

Hồ Chí Minh

Maps
  • Lương

    Cạnh tranh

  • Kinh nghiệm

    1 - 2 Năm

  • Cấp bậc

    Nhân viên

  • Hết hạn nộp

    31/10/2024

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Tăng lương
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

  • Tiếp nhận kế hoạch đào tạo chi tiết theo sự chỉ đạo của cấp trên- Lập kế hoạch, tổ chức và thực hiện chương trình đào tạo, đảm bảo kết quả đào tạo, báo cáo kết quả đào tạo;
  • Khảo sát nhu cầu đào tạo, tổng hợp nhu cầu và sắp xếp đào tạo theo kế hoạch chung.
  • Quản lý mảng đào tạo tại cửa hàng và cửa hàng nhượng quyền, điều phối hoạt động đào tạo cùng công ty;
  • Hỗ trợ biên soạn, chỉnh sửa tài liệu đào tạo, cải tiến hệ thống đào tạo, đánh giá hiệu quả đào tạo;
  • Tiến hành kiểm tra chất lượng cửa hàng (khi cần thiết);
  • Xây dựng phương pháp đào tạo mới (nếu cần thiết);
  • Dựa theo tình hình vận hành khu vực, liên lạc với quản lý cửa hàng/quản lý vùng để xây dựng kế hoạch đào tạo riêng biệt và triển khai thực hiện kế hoạch đó (nếu cần thiết).
  • Lập kế hoạch, tổ chức và thực hiện chương trình đào tạo, đảm bảo kết quả đào tạo, báo cáo kết quả đào tạo;

Yêu Cầu Công Việc

  • Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên mọi chuyên ngành (ưu tiên nhà hàng khách sạn, quản trị kinh doanh v.v...)
  • Ưu tiên ứng viên từng làm qua  trợ lý, quản lý cửa hàng, chuyên viên đào tạo tại các thương hiệu nổi tiếng như Passio, Phúc Long, Highlands Coffee, Katinat v.v...)
  • Có kỹ năng giao tiếp, giảng dạy, thuyết trình, truyền đạt.
  • Có kỹ năng lập kế hoạch, tổng hợp, đánh giá.
  • Có kỹ năng quản lý, tổ chức và giải quyết công việc.

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Cao đẳng
  • Độ tuổi: 24 - 35
  • Lương: Cạnh tranh
Lưu việc làm Gửi tôi việc làm tương tự Báo xấu

Các công việc tương tự