Trưởng Bộ phận Pháp lý - Tuân thủ (Phụ trách Phòng Tuân thủ)

Nhiệm vụ 1: Kiểm soát hoạt động kinh doanh & vận hành
- Rà soát và đánh giá quy trình kinh doanh bất động sản, từ mua bán, đầu tư, phát triển dự án đến quản lý vận hành.
- Kiểm tra việc tuân thủ các chính sách, quy trình nội bộ của công ty trong các phòng ban liên quan.
- Phát hiện sai sót, rủi ro trong hoạt động và đề xuất các biện pháp khắc phục.
- Giám sát tiến độ và hiệu quả triển khai các dự án bất động sản.
Nhiệm vụ 2: Kiểm soát tài chính & kế toán
- Kiểm tra, đối chiếu các giao dịch tài chính, hợp đồng mua bán, thanh toán với khách hàng và đối tác.
- Giám sát việc thực hiện ngân sách, dòng tiền và các khoản vay, đảm bảo tính minh bạch.
- Đánh giá tính chính xác của báo cáo tài chính và các khoản chi phí phát sinh.
- Kiểm tra việc thực hiện nghĩa vụ thuế, phí, bảo hiểm, đảm bảo tuân thủ quy định của pháp luật

Nhiệm vụ 3: Kiểm soát tuân thủ & pháp lý
- Đảm bảo công ty tuân thủ quy định pháp luật liên quan đến sản xuất, đầu tư, kinh doanh.

- Chủ trì thực hiện công việc điều tra các sai phạm của các bộ phận trong công ty. Phát hiện những sơ hở, yếu kém, gian lận trong quản lý, trong bảo vệ tài sản của Tập đoàn và đề xuất giải pháp hoàn thiện
- Kiểm tra hợp đồng, thủ tục pháp lý liên quan đến mua bán trao đổi hàng hóa, chuyển nhượng, đào tạo học viên,...
- Đánh giá rủi ro pháp lý và đề xuất biện pháp phòng ngừa.

- Chịu trách nhiệm về tính chính xác, tính bảo mật trong quá trình thực hiện kiểm soát
Nhiệm Vụ 4: Báo cáo & đề xuất cải tiến
- Lập báo cáo kiểm soát nội bộ định kỳ và đề xuất cải tiến quy trình làm việc.
- Hỗ trợ ban lãnh đạo trong việc xây dựng chính sách kiểm soát rủi ro.
- Tham gia đào tạo, hướng dẫn nhân sự về quy trình, chính sách kiểm soát nội bộ.
Nhiệm vụ 5: Các công việc khác theo chỉ đạo của Tổng Giám đốc

•    Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Pháp lý, Luật, Kế toán, Tài chính, Kiểm soát hoặc các ngành liên quan.
•    Có kinh nghiệm từ 3-5 năm ở vị trí Kiểm tra Tuân thủ, Giám sát Tuân thủ hoặc ở vị trí tương đương.
•    Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm trong ngành Sản xuất, F&B, Dịch vụ 
•    Có kinh nghiệm vận hành đủ các chức năng của Kiểm tra Tuân thủ:
+ Quản trị tuân thủ các hoạt động nội bộ
+ Xây dựng, kiểm soát và cải tiến Quy trình.
+ Có kiến thức bao quát về thuế, kế toán, kiểm toán, tài chính, quản trị doanh nghiệp và pháp luật liên quan 
+ Hiểu biết sâu về quản trị rủi ro, kiểm soát - kiểm toán nội bộ.
•    Sử dụng phần mềm Quản lý ERP, phần mềm Microsoft Ofice Word/excel/Power BI thành thạo
•    Có khả năng chịu được áp lực công việc cao, chính trực, tư duy logic và khả năng giải quyết vấn đề tốt.