Phân tích, rà soát dữ liệu rủi ro gian lận và tổng hợp dữ liệu gian lận từ các phòng ban để kịp thời phát hiện, báo cáo và đưa ra giải pháp ngăn chặn rủi ro gian lận tiềm ẩn từ nhân viên, đối tác, khách hàng;
Phát triển và vận hành các báo cáo cảnh báo sớm gian lận định kì hàng tuần, tháng;
Đề xuất các trường hợp nghi ngờ gian lận cần chuyển nhóm Điều tra gian lận. Từ đó đưa ra giải pháp ngăn ngừa rủi ro phù hợp;
Chủ động thực hiện các phân tích nhằm đề xuất các cải thiện ngăn ngừa gian lận trong quy trình bán hàng, thẩm định;
Thực hiện phân tích thống kê, tìm ra xu hướng gian lận và đề xuất quy định mới để phát hiện/ ngăn chặn rủi ro gian lận;
Xây dựng các công cụ và các ứng dụng giúp đưa ra các rủi ro trong gian lận và ngăn chặn rủi ro gian lận;
Xây dựng các tiêu chí rủi ro gian lận và đánh giá cho các nhân viên thẩm định và nhân viên bán hàng;
Thực hiện các công việc, phân tích khác theo yêu cầu từ quản lý trực tiếp.
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành: Toán, Toán Tài chính, Toán ứng dụng, Thống kê, Tin học quản lý, Tài chính/ ngân hàng, Kinh tế, CNTT;
Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phân tích rủi ro (tín dụng/ gian lận/ kinh doanh) hoặc quản lý danh mục, chính sách tín dụng, phát triển sản phẩm, quy trình tại các công ty tài chính.
Có kỹ năng tổng hợp và phân tích số liệu, lập báo cáo thống kê;
Kỹ năng trình bày tốt;
Thông thạo excel, SQL, Python.
Tinh thần chính trực, trung thực và ý chí cầu tiến;
Năng động, có thể chủ động xử lý tình huống xảy ra.
PHÚC LỢI
Mirae Asset Finance Việt Nam hướng tới xây dựng một môi trường làm việc “Chuyên nghiệp - Thân thiện - Hiệu quả”. Mục tiêu chiến lược của chúng tôi là cung cấp một nơi làm việc với thu nhập hấp dẫn, cơ hội phát triển và phát triển bền vững.
Các gói phúc lợi hấp dẫn cộng với phần lương thưởng tháng 13. Thêm vào đó là chuyến du lịch Hàn Quốc một tuần nhằm ghi nhận những thành tích và nỗ lực của bạn tại MAFC.
15 ngày nghỉ phép hàng năm.
Được khám sức khỏe định kỳ hàng năm, tham dự các sự kiện của công ty.
Gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe hàng năm từ cấp quản lý trở lên.
Môi trường đầy sức trẻ và năng động; không có rào cản, giới hạn nào cho những ý tưởng mới.
