Tổ trưởng ISO

Job Description

1. 管理和维持ISO 9001:2015质量管理体系

• 确保组织的质量管理体系符合ISO 9001:2015标准的要求。
• 更新、维护并改进与ISO 9001:2015相关的文档、流程和操作规程。
• 确保组织的各部门按要求执行相关流程和程序。

2. 培训和提升质量意识

• 组织和实施ISO 9001:2015相关的培训，提升员工对质量管理体系的认识。
• 确保员工理解ISO 9001:2015的要求，并能够在工作中有效执行相关规定。

3. 监督和评估流程

• 监督组织内各项流程和操作规程，确保它们的有效性和符合质量管理体系的要求。
• 定期进行内部审核，评估流程的符合性，发现需要改进的地方。
• 分析审核结果，提出改进措施并跟踪实施。

4. 制定并执行内部审核计划

• 制定并执行定期的内部审核计划，以评估ISO 9001:2015标准的执行情况。
• 执行或监督内部审核的实施，并编写审核报告。
• 针对发现的不符合项，提出纠正和预防措施。

5. 推动持续改进过程

• 制定并实施持续改进的计划，提升组织产品和服务的质量。
• 识别和寻找质量管理体系中的改进机会，并与相关部门协作实施改进措施。
• 评估改进措施的效果，并进行反馈。

6. 准备外部审核（外部评估）

• 准备相关的文档和信息，配合外部审核（例如认证机构或监管机构）的检查。
• 协助组织内的各部门回答外部审核员的提问，提供相关支持。

7. 管理质量数据和报告

• 收集、分析质量数据，确保组织能够持续监控和改进质量指标。
• 确保所有关于质量的报告及时、准确地更新并提供给管理层。

8. 为其他部门提供咨询和支持

• 为其他部门提供ISO 9001:2015相关的咨询和支持，帮助它们理解并实施质量管理体系。
• 协助解决质量问题和合规性问题。

9. 对质量管理体系的有效性负责

• 负责维护和改进质量管理体系，确保组织的所有活动都符合质量要求，并符合ISO 9001:2015标准。
• 确保组织设定并跟踪质量目标。

10. 制定质量管理体系报告和规划

• 基于内部审核和评估结果，制定改进计划，推动质量改进措施的落实。
• 定期向高层管理报告质量管理体系的运行情况，并提出问题和改进建议。

Job Requirement

毕业于大学。

中文流利，具有HSK 5级或TOCFL B2证书。

拥有ISO 9001:2015认证证书。

至少有2年ISO 9001:2015经验，至少参与过一次内部审核。