Nhân viên Tuyển dụng

Hơn 12 năm đồng hành cùng giấc mơ du học Đức của hàng nghìn học viên, German Link không ngừng đổi mới, phát triển và mở rộng, khẳng định vị thế hệ sinh thái du học Đức hàng đầu Việt Nam.

Tại German Link, chúng tôi cùng sống, làm việc và phát triển bằng những giá trị cốt lõi: "Nhân - Tâm - Tín - Chất - Tiến". Những giá trị ấy chính là nền tảng tạo nên môi trường lý tưởng để bạn phát triển toàn diện, vươn xa hơn mỗi ngày và thực sự tỏa sáng trên hành trình sự nghiệp!

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

a, Chịu trách nhiệm tuyển dụng đáp ứng yêu cầu về số lượng, chất lượng, thời gian theo mục tiêu tuyển dụng của BOD đưa ra (70%)

• Chủ động xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng theo mục tiêu tăng trưởng của công ty
• Tìm kiếm, thu hút và xây dựng nguồn ứng viên chất lượng.
• Trực tiếp tham gia toàn bộ quy trình tuyển dụng: sàng lọc – phỏng vấn – đánh giá – offer
• Phối hợp xây dựng và cải tiến quy trình, công cụ tuyển dụng
• Tham gia xây dựng thương hiệu tuyển dụng và tổ chức các sự kiện tuyển dụng: Ngày hội việc làm, liên kết với các trường đại học, cao đẳng,....

b, Khác (30%)

• Tổ chức chương trình đào tạo hội nhập cho nhân sự mới
• Phối hợp triển khai các chương trình đào tạo nội bộ
• Tổ chức và phụ trách vận hành các chương trình đào tạo nội bộ
• Tham gia tổ chức các sự kiện nội bộ để xây dựng môi trường văn hóa làm việc tích cực cho CBNV
• Lập báo cáo công việc theo yêu cầu
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu từ Quản lý trực tiếp.

QUYỀN LỢI

• Lương cơ bản: 9 - 11 triệu/tháng
• Tham gia BHXH đầy đủ và hưởng các chế độ phúc lợi theo quy định pháp luật và quy định nội bộ.
• Các khoản thưởng và phụ cấp: thâm niên, Lễ/Tết, sinh nhật, lương tháng 13, thưởng hiệu quả kinh doanh... theo chính sách hiện hành.
• Du lịch định kỳ 1 lần/năm (trong hoặc ngoài nước) và tham gia nhiều hoạt động nội bộ gắn kết như Du xuân, 8/3, 20/10, 20/11, Noel, YEP, sinh nhật công ty, bữa trưa vui vẻ thứ 4 hàng tuần,...
• Môi trường làm việc trẻ trung – văn minh – tôn trọng con người, có cơ hội phát triển nghề nghiệp và gắn bó lâu dài.
• Được tham gia các khóa đào tạo, được tạo điều kiện nâng cao năng lực và phát triển bản thân.
• Hưởng chính sách ưu đãi dịch vụ nội bộ dành cho người thân CBNV

• Tốt nghiệp Đại học ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành có liên quan
• Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm trong lĩnh vực giáo dục.
• Có kinh nghiệm làm việc hợp tác với các trường cao đẳng, đại học để cung cấp nguồn nhân lực là một lợi thế
• Giao tiếp cởi mở, linh hoạt, tự tin, có networking tốt
• Kỹ năng làm việc nhóm và độc lập tốt
• Chăm chỉ, nhiệt huyết, trách nhiệm cao với công việc
• Có khả năng sáng tạo, có kỹ năng viết content và chỉnh sửa ảnh căn bản