Tìm việc dễ dàng...

Địa điểm

Bình Dương

  • Lương

    Cạnh tranh

  • Kinh nghiệm

    2 - 4 Năm

  • Cấp bậc

    Quản lý

  • Hết hạn nộp

    12/08/2026

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương

Mô tả Công việc

Chức năng, mục tiêu công việc :

- Quản lý toàn bộ hoạt động kho nhằm đảm bảo hàng hóa, nguyên vật liệu, bán thành phẩm và thành phẩm được nhập, lưu trữ, bảo quản, cấp phát và xuất hàng đúng quy trình, đúng số lượng, đúng thời gian; đồng thời tối ưu diện tích kho, giảm chi phí tồn kho và đảm bảo độ chính xác của dữ liệu.

Trách nhiệm, nhiệm vụ

Quản lý nhập kho  : 

- Kiểm soát việc tiếp nhận nguyên vật liệu, bán thành phẩm và thành phẩm.

- Kiểm tra chứng từ nhập kho.

- Phối hợp với QA/QC kiểm tra chất lượng đầu vào..

- Kiểm soát việc cập nhật dữ liệu trên ERP/Fast..(nếu có)

- Đảm bảo nhập kho đúng số lượng, đúng mã hàng và đúng vị trí.

Quản lý lưu kho  :

- Thiết lập sơ đồ kho khoa học dể nhìn,dể thấy,để lấy.

- Quy định vị trí lưu trữ theo từng nhóm hàng,dòng hàng,chủng loại.

- Kiểm soát điều kiện bảo quản như : nhiệt độ,vị trí,khu vực để hàng.....

- Thực hiện FIFO/FEFO theo quy định.

- Theo dõi,kiểm soát hạn sử dụng đối với vật tư có thời hạn.

Quản lý xuất kho :

- Kiểm soát việc cấp phát vật tư cho sản xuất.

- Kiểm tra,đối chiếu chứng từ xuất - nhập kho.

- Đảm bảo xuất đúng vật tư, đúng số lượng, đúng thời gian.

- Kiểm soát xuất hàng thành phẩm theo kế hoạch giao hàng.

Quản lý tồn kho :

- Theo dõi tồn kho hằng ngày.

- Phân tích tồn kho chậm luân chuyển.

- Kiểm soát tồn kho tối thiểu và tối đa min - max.

- Đề xuất xử lý hàng tồn lâu ngày.

- Phối hợp với Kế hoạch và Mua hàng để tối ưu mức tồn kho.

Kiểm kê kho : 

- Lập kế hoạch kiểm kê định kỳ.

- Tổ chức kiểm kê hằng tháng, quý và năm.

- Đối chiếu số liệu thực tế với hệ thống.

- Phân tích nguyên nhân chênh lệch.

- Đề xuất biện pháp khắc phục và phòng ngừa.

Quản lý nhân sự kho : 

- Phân công công việc cho nhân viên kho..

- Đào tạo quy trình nhập – xuất – tồn.

- Đánh giá hiệu quả làm việc.

- Xây dựng thiết lập KPI đánh giá và kế hoạch nhân sự..

- Đề xuất khen thưởng và kỷ luật.

Quản lý An Toàn & Hệ Thống Quản lý : 

- Triển khai và duy trì thực hiện 5S.

- Kiểm soát an toàn phòng cháy chữa cháy.

- Quản lý xe nâng và thiết bị kho.

- Kiểm soát an toàn lao động và đảm bảo lối đi và khu vực lưu trữ an toàn.

- Ban hành và cải tiến hệ thống quy trình SOP kho

- Chuẩn hóa biểu mẫu/Quản lý dữ liệu trên ERP/SAP/Fast... (nếu có)

- Đảm bảo tính chính xác của dữ liệu tồn kho.

- Thực hiện số hóa và cải tiến quy trình.

Cải tiến & Báo cáo : 

- Tối ưu diện tích kho.

- Giảm thời gian nhập và xuất hàng.

- Giảm chi phí lưu kho.

- Nâng cao độ chính xác tồn kho.

- Lập báo cáo tiến độ tình hình nhập – xuất – tồn.

- Báo cáo tình trạng hàng chờ nhập, chờ xuất.

- Báo cáo tiến độ giao hàng.

- Báo cáo số lượng hàng tồn kho.

Quyền hạn.

- Điều phối toàn bộ hoạt động kho.
- Phân công công việc và đánh giá nhân viên kho.
- Đề xuất tuyển dụng, đào tạo, khen thưởng và kỷ luật.
-Tạm dừng nhập hoặc xuất hàng khi phát hiện sai lệch nghiêm trọng.
- Đề xuất cải tiến quy trình, thiết bị và hệ thống quản lý kho.
- Đề xuất mua sắm trang thiết bị phục vụ hoạt động kho.

Yêu Cầu Công Việc

Giới tính : Nam/ Nữ

Trình độ văn hóa : 12/12

Trình độ chuyên môn : Trung cấp/ CNKT, Cao đẳng, Đại học trở lên

Chuyên ngành :

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Chuỗi cung ứng, Logistics, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan..

Vi tính văn phòng :

- Sử dụng tốt Vi tính văn phòng/chứng chỉ B trở lên

Kinh nghiệm (thời gian - nội dung kinh nghiệm)

- Có ít nhất 3-4 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Kho vận/Logistics

- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Quản lý kho/Trưởng bộ phận kho

- Ưu tiên có kinh nghiệm trong ngành nội thất/cơ khí….

Kiến thức chuyên môn :

- Am hiểu và có kiến thức : Quản lý kho,quản lý tồn kho/Logistics/FIFO, FEFO...

- Nắm vững quy trình nhập - xuất kho,sắp xếp kho….

- Sử dụng thành thạo phần mềm thiết kế: AutoCAD, SolidWorks, Inventor…

Kỹ năng mềm :

- Thiết lập kế hoạch làm việc.

- Phân tích, giải quyết vấn đề khi có sự phát sinh.

- Kỹ năng giao tiếp và phối hợp liên phòng ban.

- Kỹ năng làm việc nhóm, giao tiếp kỹ thuật tốt.

- Cẩn thận, chính xác, tư duy kỹ thuật tốt.

- Chủ động, trách nhiệm cao trong công việc.

- Có tinh thần học hỏi, cải tiến liên tục.

Yêu cầu khác :

- Ưu tiên có kinh nghiệm trong ngành nội thất/cơ khí.

Địa điểm làm việc

Bình Dương
2/1 Đường Tân Phước Khánh 38, Phường Tân Phước Khánh, TP. Tân Uyên, Bình Dương (gần ngã tư miếu ông Cù)

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Trung cấp
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: Cạnh tranh

Việc làm theo ngành nghề