Tìm việc dễ dàng...

Tập Đoàn Kim Tín

Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự - Bình Phước

Tập Đoàn Kim Tín
Địa điểm

Bình Phước

Maps
  • Ngày cập nhật

    05/05/2024

  • Ngành nghề

    Nhân sự

  • Hình thức

    Nhân viên chính thức

  • Lương

    Cạnh tranh

  • Kinh nghiệm

    5 - 7 Năm

  • Cấp bậc

    Quản lý

  • Hết hạn nộp

    03/06/2024

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

1. Công tác nhân sự

  • Xây dựng chính sách, quy định, quy trình liên quan đến công tác nhân sự (Tuyển dụng, đào tạo, tiền lương và phúc lợi)
  • Phối hợp với các trưởng phòng ban chức năng hoạch định nguồn nhân lực phục vụ hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty.
  • Tuyển dụng nhân sự đáp ứng yêu cầu nguồn nhân lực của Công ty.
  • Lập kế hoạch và triển khai kế hoạch đào tạo nhằm duy trì và phát triển năng lực của cán bộ công nhân viên trong Công ty.
  • Giám sát việc chi trả lương, thưởng và các chế độ phúc lợi chính xác, kịp thời.
  • Tư vấn, tham gia giải đáp thắc mắc NLĐ về chế độ, chính sách
  • Xây dựng văn hóa doanh nghiệp phù hợp giá trị cốt lõi, tầm nhìn và sứ mệnh của Công ty

2. Công tác hành chính

  • Quản lý, giám sát các công việc hành chính như: mua sắm, cấp phát trang thiết bị làm việc; quản lý tài sản, cơ sở hạ tầng, trang thiết bị văn phòng cho công ty
  • Quản lý các hoạt động lễ tân, văn thư lưu trữ, bếp ăn, v.v.
  • Quản lý và điều phối hoạt động đảm bảo an toàn lao động, an ninh trật tự tại Công ty.
  • Tổ chức triển khai các hoạt động đảm bảo duy trì hiệu lực hệ thống: Quản lý chất lượng, HSE, Môi trường

3. Các công tác khác

  • Quản lý công tác đối ngoại cơ quan, ban ngành, các dịch vụ liên quan phục vụ hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty
  • Thực hiện các công tác khác do Ban lãnh đạo giao

Yêu Cầu Công Việc

  • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật, Quản trị kinh doanh... và các ngành có liên quan.
  • Có kinh nghiệm tối thiểu 03 - 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
  • Có năng lực chuyên môn vững vàng, am hiểu thị trường lao động và tâm lý nhân sự.
  • Kỹ năng quản lý và tổ chức phát triển đội ngũ.
  • Kỹ năng đàm phán, giải quyết mâu thuẫn.
  • Kỹ năng giao tiếp tốt.
  • Nhanh nhẹn, xử lý linh hoạt các tình huống phát sinh trong công việc.

CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI:

  • Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 7 (08h00 - 17h00)
  • Lương theo năng lực và thưởng năm theo hiệu quả công việc
  • Chế độ Bảo hiểm đầy đủ và đảm bảo sức khỏe toàn diện với cấp quản lý
  • Thưởng lễ: 1/1, 30/4 & 01/05, 2/9
  • Tham gia và nhận quà trong các ngày lễ/ hội: Tổng kết/ Tất niên, 8/3, 01/06, Trung thu/ Ngày hội Gia đình Kim Tín, Du lịch/ Teambuiding, 20/10, Giáng sinh
  • Tận hưởng chuyến du lịch tại Khách sạn cao cấp trong Tập đoàn Kim Tín trong đợt đánh giá khen thưởng Nhân viên xuất sắc hàng quý.
  • Hỗ trợ “Mái Ấm Gia Đình Kim Tín” CBCNV khó khăn có thâm niên 5 năm.

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: Cạnh tranh
Lưu việc làm Gửi tôi việc làm tương tự Báo xấu

Báo xấu

Các công việc tương tự