Giám đốc Dự án (Bđs/xây dựng)

1. Quản lý và điều hành dự án

• Lập kế hoạch, tổ chức và giám sát toàn bộ quá trình triển khai dự án từ khởi động đến bàn giao.
• Đảm bảo dự án hoàn thành đúng tiến độ, ngân sách và chất lượng theo yêu cầu.
• Điều phối, chỉ đạo và giám sát các bộ phận liên quan trong quá trình thực hiện dự án.

2. Quản lý thiết kế và thi công

• Phối hợp quản lý công tác quy hoạch, thiết kế, xây dựng và hệ thống MEP.
• Giám sát quá trình thi công, kiểm soát chất lượng, nghiệm thu, bảo hành và bảo trì công trình.

3. Quản lý chi phí và ngân sách

• Theo dõi, kiểm soát ngân sách và chi phí dự án.
• Phối hợp với các bộ phận liên quan nhằm đảm bảo dự án được triển khai hiệu quả và không vượt ngân sách được phê duyệt.

4. Quản lý an toàn và rủi ro

• Đảm bảo tuân thủ các quy định về an toàn lao động, sức khỏe nghề nghiệp và môi trường (HSE).
• Nhận diện, đánh giá và xử lý các rủi ro, sự cố phát sinh trong quá trình thực hiện dự án.

5. Quản lý hoạt động phòng ban và nhân sự

• Xây dựng kế hoạch hoạt động, phân bổ nguồn lực và giám sát việc thực hiện kế hoạch của phòng.
• Tuyển dụng, đào tạo, đánh giá hiệu quả làm việc và phát triển đội ngũ nhân sự.
• Xây dựng môi trường làm việc tích cực, thúc đẩy tinh thần hợp tác và nâng cao hiệu suất làm việc.

6. Báo cáo và tham mưu

• Lập các báo cáo định kỳ/đột xuất về tiến độ, chất lượng, chi phí dự án.
• Tham mưu cho Ban Lãnh đạo các vấn đề liên quan đến kỹ thuật, tài chính và quản lý dự án.

7. Thực hiện các công việc khác

• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Ban Lãnh đạo.

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Xây dựng, Quản lý xây dựng, Kiến trúc hoặc các chuyên ngành liên quan.
• Có tối thiểu 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực xây dựng, trong đó ít nhất 3-5 năm ở vị trí quản lý dự án hoặc tương đương.
• Am hiểu quy trình đầu tư xây dựng, quản lý thiết kế, thi công, chi phí, hợp đồng và pháp luật xây dựng.
• Có kinh nghiệm quản lý tổng thể dự án từ giai đoạn chuẩn bị đầu tư đến bàn giao đưa vào sử dụng.
• Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức, quản lý và điều phối công việc hiệu quả.
• Kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp, đàm phán và giải quyết vấn đề tốt.
• Thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm chuyên ngành phục vụ công việc.
• Có tinh thần trách nhiệm cao, chủ động, quyết đoán và chịu được áp lực công việc.