Legal Manager

Job Description

- Phụ trách và chịu trách nhiệm những vấn đề liên quan đến pháp lý, pháp chế của toàn Tập đoàn.

- Triển khai chiến lược, kế hoạch hành động năm, tháng của bộ phận.

- Kiểm soát, đảm bảo tuân thủ pháp luật trong hoạt động của Tập đoàn.

- Giải quyết vấn đề pháp lý giữa công ty với bên ngoài, hoặc với NLĐ.

- Thực hiện thủ tục pháp lý liên quan mua bán, sáp nhập công ty

- Thực hiện các thủ tục liên quan bảo hộ quyền sở hữu trí tuệ của toàn Tập đoàn.

- Xây dựng quy trình, quy định liên quan hoạt động pháp chế

- Xây dựng, quản trị rủi ro của bộ phận pháp chế

- Duy trì quan hệ và trực tiếp trao đổi các vấn đề liên quan pháp lý của Hệ thống với các đối tác, các cơ quan chính quyền địa phương, các cơ quan lập pháp và cộng đồng xã hội hoặc dân cư nói chung. Sẵn sàng hợp tác với họ nếu được yêu cầu.

- Chủ động cập nhật nhanh chóng và chính xác các quy định pháp luật, điều lệ bổ sung, sửa đổi của Luật Doanh nghiệp, Luật kinh doanh để phổ biến đến ban lãnh đạo và kịp thời những thay đổi về luật, thông tư,… liên quan đến các hoạt động sản xuất kinh doanh của Hệ thống.

- Soát xét hợp đồng thương mại để kiểm tra tính pháp lý ở các hợp đồng đã, đang và chuẩn bị được ký kết giữa công ty với các bên đối tác.

- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên.

Job Requirement

- Tốt nghiệp Đại Học chuyên ngành Luật kinh tế hoặc các ngành liên quan.

- Hiểu biết chuyên sâu và nắm vững kiến thức pháp lý về Luật doanh nghiệp, Luật thương mại, Luật xây dựng, Luật kinh doanh bất động sản, Luật chứng khoán, ...

- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.

- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, Microsoft Office.

- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và kỹ năng đàm phán.

- Kỹ năng giải quyết vấn đề tốt.

- Ứng viên Tiếng Anh giao tiếp tốt là một lợi thế.