1. Xuất chứng từ giao hàng: phiếu giao hàng, hóa đơn, phiếu cân xe, các chứng từ giao hàng khác, … kịp thời, đầy đủ, chính xác.
2. Thu hồi chứng từ giao hàng và ghi nhận các chênh lệch, trở ngại chứng từ đầy đủ, kịp thời. Lưu trữ hồ sơ.
3. Xử lý tất cả trở ngại liên quan đến chứng từ giao hàng, hóa đơn. Kiểm soát hồ sơ hủy/ điều chỉnh hóa đơn và các báo cáo liên quan.
4. Thực hiện các công việc, báo cáo liên quan đến chứng từ giao hàng, hóa đơn được phân công tại Bộ phận Kho thành phẩm và giao hàng
Ca làm việc yêu cầu: 14h - 22h hoặc từ 13h - 21h (thỏa thuận giờ làm việc)
Giới tính / Độ tuổi: Nữ - Từ 20 đến 35 tuổi
Trình độ học vấn / chuyên môn: 12/12 – Trung cấp, cao đẳng chuyên ngành kế toán, quản trị kinh doanh trở lên
Trình độ ngoại ngữ / tin học: B
Năng lực / kỹ năng: Nhanh nhẹn, cẩn thận, giao tiếp tốt, khả năng làm việc đội nhóm
Số năm kinh nghiệm làm việc: 02 năm
Số năm kinh nghiệm yêu cầu trong công việc: 01 năm
Ưu tiên: Thành thạo Excel, Power Point, có kinh nghiệm làm việc tại P. TCKT, P. Kho Giao Hàng, biết sử dụng phần mềm ERP, SAP
1. SỰ HÌNH THÀNH VÀ PHÁT TRIỂN CÔNG TY.
2. TẦM NHÌN – SỨ MỆNH – TRIẾT LÝ KINH DOANH
2.1 Tầm nhìn:
Trở thành nhà sản xuất, cung cấp dịch vụ và giải pháp bao bì giấy đáng tin cậy hàng đầu Việt Nam.
2.2 Sứ mệnh:
Cung cấp các sản phẩm Bao bì giấy đảm bảo chất lượng với dịch vụ tốt nhất. Áp dụng công nghệ tiên tiến, làm việc chuyên nghiệp tạo thêm nhiều giá trị gia tăng cho khách hàng,
2.3 Triết lý kinh doanh:
“Coi trong chữ tín”
Liên tục cải tiến
Phát triển con người
Xây dựng cộng đồng
3. CHÍNH SÁCH XÃ HỘI:
3.1 Tuân thủ các tiêu chuẩn về TNXH của SA 8000:2008, thực hiện đầy đủ và đúng quy định về quản lý và sử dụng lao động theo quy định của pháp luật, tuân thủ công ước quốc tế về quyền con người.
3.2 Tích cực tham gia các HĐXH, tương thân tương ái theo các chương trình quốc gia và hội chữ thập đỏ tổ chức: phụng dưỡng Bà mẹ VN anh hùng, ngày vì người nghèo, ủng hộ đồng bào thiên tai bão lụt…
4. VĂN HÓA CÔNG TY:
4.1 Tôn trọng quyền con người, đề cao tính nhân văn, tạo môi trường làm việc thân thiện, hợp tác, công bằng và đoàn kết
4.2 Quan hệ ứng xử, hành vi đều dựa trên cơ sở tôn trọng phát luật và giá trị truyền thống văn hóa dân tộc.
4.3 Quan hệ cư xử tốt nhất với người lao động, với khách hàng, các nhà cung cấp đã cộng tác với công ty.
4.4 Mọi người toàn tâm toàn ý phấn đấu cho mục tiêu công ty.
Website: www.sovi.com.vn