[Thái Nguyên] - Nhân viên kinh doanh

I. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC

Tìm kiếm, phát triển khách hàng và thực hiện hoạt động kinh doanh trong các lĩnh vực: bất động sản, đất - cát và xúc tiến đầu tư vào các khu công nghiệp; đảm bảo hoàn thành các chỉ tiêu doanh số, doanh thu và mở rộng mạng lưới đối tác, nhà đầu tư theo chiến lược của Công ty.

II. NHIỆM VỤ CHÍNH - Đảm nhận một trong các lĩnh vực sau: 

1. Kinh doanh bất động sản ( Bất động sản nhà ở xã hội) 

• Tìm kiếm, phát triển và duy trì nguồn khách hàng, đối tác có nhu cầu đầu tư, mua bán bất động sản.
• Tư vấn, giới thiệu sản phẩm bất động sản của Công ty đến khách hàng.
• Phân tích nhu cầu khách hàng, đề xuất giải pháp đầu tư phù hợp.
• Thực hiện đàm phán, thương lượng các điều khoản hợp đồng và theo dõi quá trình ký kết, thanh toán.
• Chăm sóc khách hàng trước, trong và sau bán hàng nhằm nâng cao tỷ lệ tái giao dịch.

2. Kinh doanh đất, cát và vật liệu xây dựng

• Tìm kiếm khách hàng có nhu cầu sử dụng đất san lấp, cát xây dựng và các vật liệu liên quan.
• Khảo sát thị trường, nắm bắt nhu cầu, giá cả và xu hướng tiêu thụ.
• Xây dựng và quản lý hệ thống khách hàng là các nhà thầu, chủ đầu tư, đơn vị thi công.
• Đàm phán giá bán, điều kiện thương mại, tiến độ cung ứng và các điều khoản hợp đồng.
• Theo dõi quá trình giao hàng, công nợ và phối hợp xử lý các phát sinh trong quá trình thực hiện hợp đồng.

3. Xúc tiến đầu tư khu công nghiệp      

• Tìm kiếm, tiếp cận và phát triển mạng lưới nhà đầu tư trong và ngoài nước có nhu cầu đầu tư vào khu công nghiệp.
• Giới thiệu, tư vấn về quỹ đất, hạ tầng, chính sách ưu đãi và môi trường đầu tư của các khu công nghiệp.
• Tổ chức các hoạt động xúc tiến đầu tư, hội nghị, hội thảo, gặp gỡ đối tác và nhà đầu tư.
• Phối hợp với các phòng ban liên quan chuẩn bị hồ sơ, tài liệu phục vụ hoạt động xúc tiến đầu tư.
• Hỗ trợ nhà đầu tư trong quá trình khảo sát, nghiên cứu, thực hiện thủ tục đầu tư và triển khai dự án.
• Duy trì quan hệ với các cơ quan quản lý Nhà nước, hiệp hội doanh nghiệp, tổ chức xúc tiến đầu tư và các đối tác chiến lược.

4. Quản lý khách hàng và thị trường

• Thu thập, phân tích thông tin thị trường, đối thủ cạnh tranh và xu hướng đầu tư.
• Xây dựng cơ sở dữ liệu khách hàng, đối tác và cập nhật thường xuyên trên hệ thống quản lý.
• Đề xuất chính sách bán hàng, chương trình chăm sóc khách hàng và các giải pháp phát triển thị trường.
• Thực hiện báo cáo định kỳ về kết quả kinh doanh, cơ hội đầu tư và tình hình thị trường.

5. Công việc khác

• Thực hiện các báo cáo định kỳ, đột xuất theo yêu cầu của cấp quản lý.
• Tham gia xây dựng chiến lược kinh doanh, kế hoạch doanh thu của đơn vị.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp trên.

III. QUYỀN HẠN

• Được chủ động tìm kiếm, tiếp cận khách hàng và đối tác theo định hướng của Công ty.
• Đề xuất chính sách bán hàng, giá bán, phương án kinh doanh nhằm nâng cao hiệu quả kinh doanh.
• Đề xuất các chương trình xúc tiến thương mại, marketing và phát triển thị trường.
• Được yêu cầu các đơn vị liên quan phối hợp, cung cấp thông tin phục vụ hoạt động kinh doanh.

 1. Trình độ học vấn

• Tốt nghiệp cao đẳng, Đại học trở lên chuyên ngành: Kinh doanh, Quản trị kinh doanh, Bất động sản, Kinh tế, Thương mại hoặc các chuyên ngành liên quan.

2. Kinh nghiệm

• Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm vị trí kinh doanh, có đam mê và nhiệt huyết với lĩnh vực kinh doanh 
• Ưu tiên Ứng viên có  kinh nghiệm kinh doanh trong lĩnh vực bất động sản, vật liệu xây dựng, xúc tiến đầu tư hoặc lĩnh vực liên quan.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với nhà đầu tư, khu công nghiệp hoặc khách hàng doanh nghiệp (B2B).

3. Kỹ năng

• Kỹ năng tìm kiếm, phát triển khách hàng và xây dựng mạng lưới quan hệ.
• Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán và thương lượng tốt.
• Kỹ năng phân tích thị trường, lập kế hoạch và quản lý công việc hiệu quả.
• Kỹ năng soạn thảo hợp đồng, báo cáo và sử dụng thành thạo tin học văn phòng.

4. Năng lực cá nhân

• Chủ động, trách nhiệm, trung thực và chịu được áp lực công việc cao.
• Có tư duy kinh doanh, định hướng kết quả và tinh thần phục vụ khách hàng.
• Sẵn sàng đi công tác trong và ngoài tỉnh theo yêu cầu công việc.

Thu nhâp:

• Lương Cứng + Thưởng KPI - Cạnh tranh trên thị trường (Đàm phán theo năng lực, không giới hạn) 
•  Được hưởng các chế độ bảo hiểm theo quy định của Nhà nước
•  Thưởng lễ tết, thưởng tháng lương 13, thưởng kết quả kinh doanh;
• Phụ cấp ăn trưa, du lịch hàng năm, teambuilding….
• Cơ hội thăng tiến trong công việc.