HCI Group

Trưởng nhóm phần mềm

SCI Group
Location

Ha Noi

Maps
  • Salary

    Competitive

  • Experience

    2 - 5 Years

  • Job level

    Team Leader / Supervisor

  • Deadline to apply

    21/07/2026

Benefits

  • Insurance
  • Travel
  • Incentive bonus
  • Salary review
  • Business Expense
  • Seniority Allowance
  • Annual Leave

Job Description

Quản lý đội ngũ kỹ thuật

  • Quản lý trực tiếp Tech Lead và các kỹ sư (Backend / Mobile / QA)
  • Tham gia tuyển dụng, đào tạo, onboarding và phát triển nhân sự
  • Phân bổ nguồn lực, tổ chức team theo từng nhóm:
    • Core / Platform
    • Feature / Nghiệp vụ
  • Xây dựng văn hóa làm việc:
    • Ownership cao
    • Tập trung chất lượng
    • Hạn chế “chữa cháy”, hướng đến sản phẩm dài hạn

2. Quản lý delivery & chất lượng hệ thống

  • Chịu trách nhiệm toàn bộ đầu ra kỹ thuật:
    • Tiến độ dự án
    • Chất lượng code
    • Độ ổn định hệ thống (production)
  • Thiết lập và duy trì các quy chuẩn:
    • Coding standards
    • Code review
    • Quy trình CI/CD, release, rollback
  • Theo dõi và xử lý:
    • Technical debt
    • Rủi ro hệ thống, bottleneck hiệu năng

3. Phối hợp Product – Business – Tech

  • Là cầu nối giữa CTO, Product, BA và team kỹ thuật
  • Phân tích yêu cầu và đề xuất giải pháp kỹ thuật phù hợp
  • Chuyển đổi yêu cầu thành:
    • Backlog kỹ thuật
    • Roadmap triển khai theo giai đoạn
  • Thiết kế luồng dữ liệu và tích hợp giữa các hệ thống

4. Tham gia định hướng kỹ thuật

  • Review kiến trúc hệ thống, đảm bảo tính mở rộng và ổn định
  • Tham gia xử lý các vấn đề kỹ thuật phức tạp
  • Hỗ trợ Tech Lead trong các quyết định kỹ thuật quan trọng
  • Phối hợp với đội Infra/DevOps để đảm bảo hệ thống vận hành hiệu quả

5. Phát triển hệ thống & nền tảng công nghệ

  • Xây dựng và phát triển các hệ thống:
    • ERP / CRM
    • Booking / Payment
    • HIS / EMR (tích hợp)
  • Triển khai kiến trúc:
    • API-first
    • Microservices / Event-driven
  • Đảm bảo hệ thống sẵn sàng cho:
    • Data pipeline
    • CDP
    • Ứng dụng AI trong vận hành

6. Báo cáo & cải tiến

  • Báo cáo tiến độ, rủi ro và hiệu suất team cho CTO
  • Đề xuất cải tiến quy trình, công cụ và kiến trúc
  • Định hướng nâng cao năng lực đội ngũ và hệ thống theo từng giai đoạn

Job Requirement

  • 5+ năm kinh nghiệm phát triển phần mềm
  • 2+ năm ở vai trò Engineer Manager / Team Lead / Tech Lead senior
  • Đã từng dẫn dắt team 8–15 người
  • Có kinh nghiệm delivery hệ thống production thực tế

More Information

  • Degree: College
  • Age: Unlimited
  • Salary: Competitive
Feedback