1. Xây dựng và phát triển thương hiệu
- Xây dựng và triển khai kế hoạch phát triển thương hiệu và các nhãn hiệu thuộc Liên Thành.
- Thiết lập các báo cáo định kỳ về các hoạt động quảng bá thương hiệu của Công ty.
- Xây dựng kế hoạch và triển khai thực hiện kế hoạch Marketing tổng thể hàng năm.
- Tham mưu, xây dựng các tiêu chí đánh giá và đề xuất tham gia các chương trình tài trợ, giải thưởng trong và ngoài nước.
- Tổ chức thực hiện công tác đánh giá và cải tiến hình ảnh thương hiệu cho phù hợp với từng giai đoạn phát triển của Công ty.
- Xây dựng kế hoạch và tổ chức thực hiện các sự kiện, các hoạt động kích hoạt nhằm quảng bá hình ảnh thương hiệu.
- Xây dựng và duy trì các mối quan hệ với giới truyền thông, cơ quan báo chí, cơ quan quản lý về hoạt động Marketing.
- Xây dựng kế hoạch phòng ngừa và xử lý rủi ro nhằm có những phương án xử lý tốt nhất trong trường hợp bất thường, bảo vệ tốt nhất hình ảnh Công ty.
2. Nghiên cứu và phát triển sản phẩm
- Tham gia vào quá trình nghiên cứu, xây dựng và triển khai các sản phẩm mới.
- Tổ chức thực hiện các cuộc nghiên cứu tìm hiểu nhu cầu, mong muốn của khách hàng về sản phẩm Công ty.
- Trình bày kết quả nghiên cứu và kiến nghị đề xuất với các đơn vị chức năng về trường hợp sản phẩm mới.
- Tham gia các dự án liên quan đến xây dựng và phát triển sản phẩm mới với những đóng góp dưới góc nhìn thực tiễn của Phòng Marketing.
- Tổ chức tiến hành ghi nhận mức độ hưởng ứng của khách hàng, tính hiệu quả của sản phẩm mới được triển khai.
- Tổ chức thực hiện các hoạt động triển khai, quảng bá sản phẩm mới trong phạm vi chức năng của Phòng Marketing.
3. Truyền thông và Marketing
- Xây dựng và triển khai các chương trình truyền thông tiếp thị để quảng bá cho các sản phẩm.
- Xây dựng và triển khai các chương trình quảng bá sản phẩm mới, sản phẩm hiện hữu theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
- Tham mưu, phối hợp xây dựng và triển khai thực hiện các chương trình khuyến mãi, các chương trình co-brand.
- Quản lý các đề xuất thiết kế, ấn phẩm, sản xuất các ấn phẩm, vật phẩm phục vụ công tác phát triển thương hiệu.
- Xây dựng kế hoạch và tổ chức thực hiện các sự kiện như họp báo, tung sản phẩm mới, rút thăm trúng thưởng, các hoạt động tiếp thị trực tiếp.
- Xây dựng và triển khai thực hiện các kế hoạch PR quảng bá cho các sản phẩm của Công ty.
4. Quản lý hệ thống nhận diện thương hiệu
- Xây dựng và quản lý Bộ tiêu chuẩn hệ thống nhận diện thương hiệu của Liên Thành.
- Tổ chức thực hiện các văn bản hỗ trợ các Phân xưởng/Chi nhánh trong việc thiết kế, sửa chữa, thay mới hệ thống bảng hiệu.
- Tổ chức khảo sát và đề xuất lắp đặt các quảng cáo ngoài trời; triển khai các hoạt động quảng cáo tại chỗ trên toàn Công ty; tập hợp báo cáo và đánh giá tình hình triển khai của toàn Công ty.
- Tổ chức khảo sát hệ thống, đánh giá, báo cáo về hình ảnh thương hiệu trên toàn hệ thống, đảm bảo hệ thống nhận diện thương hiệu được triển khai theo đúng quy định chuẩn về bản sắc thương hiệu.
- Quản lý công tác thiết kế các loại vật phẩm, ấn phẩm nhằm đảm bảo hình ảnh thương hiệu được sử dụng một cách thống nhất và đồng bộ.
5. Kiểm tra, đánh giá và cải tiến
- Tổ chức công tác kiểm tra, đánh giá các chương trình Marketing đã thực hiện và đề xuất cải tiến.
- Tổ chức kiểm tra về kế hoạch/tiến độ thực hiện; đánh giá hiệu quả các chương trình Marketing đã thực hiện (tồn điểm, nhược điểm và hạn chế nếu có).
- Tham mưu cải tiến các phương thức nhằm gia tăng tính hiệu quả trong việc nhận dạng thương hiệu, quản lý thương hiệu sản phẩm.
- Tổ chức thực hiện các báo cáo liên quan đến các chương trình Marketing đến Ban Giám đốc và đề xuất các giải pháp để tối đa hóa hiệu quả.
6. Xây dựng, quản lý và phát triển đội ngũ nhân viên của Đơn vị
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh/ Marketing/ Kinh tế - Ngoại thương hoặc các chuyên ngành có liên quan.
- Trình độ ngoại ngữ: Đọc hiểu và giao tiếp cơ bản bằng tiếng Anh trong công việc.
- Trình độ vi tính: Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng với các phần mềm ứng dụng có liên quan đến công việc phụ trách.
- Ít nhất 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực: Marketing, Quản trị thương hiệu và ít nhất 03 năm làm vị trí quản lý tại các Doanh nghiệp có quy mô tương đương trở lên.
- Am hiểu về thị trường, tiếp thị thương mại; ưu tiên ngành hàng liên quan đến hàng tiêu dùng nhanh, thực phẩm, thủy sản.
- Am hiểu về ngành hàng tiêu dùng nhanh, mô hình công ty có kết hợp giữa sản xuất - kinh doanh, thương mại.
- Có khả năng làm việc nhóm
- Năng lực xây dựng, quản lý và đào tạo đội ngũ về tư duy và kiến thức về Marketing.
- Nhạy bén và linh hoạt trong chức năng quản trị kinh doanh, bán hàng, Marketing.
- Kỹ năng hoạch định chiến lược, phân tích thị trường, tổ chức sự kiện...
- Kỹ năng lập kế hoạch, thuyết trình trước đám đông.
- Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định: kịp thời, chính xác, hiệu quả.