Kế Toán Quản Trị

Mô tả Công việc

*Phân tích tài chính

- Thu thập và tổ chức dữ liệu tài chính từ các nguồn khác nhau.

- Phân tích biến động chi phí, doanh thu, lợi nhuận và các chỉ số tài chính khác.

- Xây dựng các báo cáo quản trị, phân tích hiệu suất cho từng bộ phận, dự án hoặc sản phẩm.

- Đưa ra các khuyến nghị cải thiện hiệu quả tài chính dựa trên phân tích.

*Lập kế hoạch và dự báo

- Hỗ trợ lập ngân sách hàng năm cho công ty.

- Dự báo dòng tiền, lợi nhuận và các chỉ tiêu tài chính khác dựa trên dữ liệu hiện tại và xu hướng thị trường.

- Theo dõi và báo cáo tình hình thực hiện ngân sách, phân tích nguyên nhân chênh lệch giữa thực tế và kế hoạch.

*Khác

- Phối hợp với các bộ phận khác để thu thập và phân tích dữ liệu liên quan.

- Đề xuất định mức sản xuất kinh doanh.

- Tham gia vào các cuộc họp tài chính và đưa ra các báo cáo, phân tích khi được yêu cầu.

- Đảm bảo nguồn tiền cho hoạt động của công ty.

- Cập nhật và tuân thủ các quy định pháp luật, chuẩn mực kế toán và các quy định nội bộ của công ty.

- Hỗ trợ quyết định chiến lược và chuẩn bị báo cáo tài chính định kì.

- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Trưởng phòng Tài chính - Kế toán.

Yêu Cầu Công Việc

YÊU CẦU:

- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán hoặc lĩnh vực liên quan.

- Yêu cầu ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc tại các công ty công nghệ.

- Có ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán quản trị hoặc vị trí tương đương.

- Có khả năng phân tích số liệu, lập báo cáo tài chính.

- Sử dụng thành thạo các phần mềm kế toán, Excel, PowerPoint, phần mềm ERP.

- Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm.

- Cẩn thận, chi tiết, có tinh thần trách nhiệm cao.

- Khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực công việc.

- Trung thực, chính trực và tôn trọng đạo đức nghề nghiệp.

QUYỀN LỢI:

· Tham gia vào các dự án quy mô Bộ ngành, quốc gia, được làm việc cùng nhiều chuyên gia có nhiều kinh nghiệm.

· Lương: theo thoả thuận theo năng lực.

· Thưởng tháng lương thứ 13, thưởng KPI 6 tháng một lần, thưởng theo kết quả kinh doanh, thưởng nóng theo hiệu quả công việc, thưởng ngày lễ (tổng thu nhập một năm lên đến 14-15 tháng lương).

· Các chế độ phúc lợi khác dành cho nhân viên: sinh nhật, kết hôn, sinh con, tử tuất, ăn trưa, Noel, YEP, …

· Cung cấp thiết bị làm việc.

· Tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm (BHXH, BHYT, BHTN…), khám sức khoẻ định kỳ theo quy định của Nhà nước;

· Chính sách hỗ trợ đào tạo nâng cao năng lực nhân viên.

· Du lịch, happy hour, team building tháng, thể dục thể thao, tea break…

Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 6 từ 8:00 AM – 17:30 PM (nghỉ trưa 1.5h)