Tuyển dụng Trưởng phòng nhân sự tại Bệnh Viện VPMED Tân Hưng 2026 - CareerViet.vn

Địa điểm

Ngày cập nhật
21/07/2026
Ngành nghề
Nhân sự, Hành chính / Thư ký, Quản lý điều hành
Hình thức
Nhân viên chính thức

Lương
Cạnh tranh
Kinh nghiệm
Lên đến 2 Năm
Cấp bậc
Quản lý
Hết hạn nộp
21/08/2026

Phúc lợi

Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương

Mô tả Công việc

Xây dựng kế hoạch, tổ chức và triển khai kế hoạch hoạt động của Phòng;
Quản lý, điều hành hoạt động của Phòng theo chức năng, nhiệm vụ;
Xây dựng chiến lược thu hút nhân sự, giữ chân nhân sự trong từng thời kỳ;
Xây dựng quy trình, chính sách nhân sự, cơ chế liên quan đến quản trị nhân sự;
Quản lý, đào tạo và phát triển CBNV trực thuộc;
Hoàn thiện các công tác liên quan đến quan hệ lao động;
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban giám đốc;

Yêu Cầu Công Việc

Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh, Luật Kinh tế, Luật Thương mại, Thương mại – Ngoại thương hoặc các chuyên ngành có liên quan.
Ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực: Quản trị nhân sự, Quản trị doanh nghiệp và ít nhất 01 năm làm vị trí quản lý tương đương.
Am hiểu về thị trường lao động, chính sách đãi ngộ; ưu tiên ngành hàng liên quan đến ngành Chăm sóc Khách hàng, Bệnh viện, Y tế, F&B…
Am hiểu về chức năng quản trị nhân sự có liên quan đến mô hình kết hợp giữa Khối Chuyên môn và Vận hành.
Am hiểu Luật Lao động, Luật thuế TNCN, Luật BHXH và các văn bản hướng dẫn (Nghị định/Thông tư) có liên quan.

Địa điểm làm việc

Hải Dương

Bệnh viện VPMED Tân Hưng, Tô Ngọc Vân, Phường, Tân Hưng, Hải Phòng

Thông tin khác

Bằng cấp: Đại học
Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
Lương: Cạnh tranh

Gợi ý hồ sơ

Thiết kế CV Ứng Tuyển

Job tags / skills

Trưởng phòng nhân sự

Gửi tôi việc làm tương tự Báo xấu

NỘP ĐƠN ỨNG TUYỂN

Việc làm theo ngành nghề

Việc làm theo khu vực