Chuyên viên Quản lý đầu tư - Khối Nguồn vốn - Trụ sở chính HN

Mô tả Công việc

Đơn vị: Khối Nguồn vốn và Đầu tư

Phòng: Quản lý Đầu tư

Cán bộ quản lý:

- Quản lý trực tiếp: Trưởng/Phó trưởng phòng Quản lý Đầu tư

- Quản lý gián tiếp: Lãnh đạo Khối NV&ĐT

Quan hệ nội bộ: Các phòng thuộc Khối NV&ĐT, các đơn vị thuộc Trụ sở chính và các Chi nhánh/ Phòng Giao dịch trong toàn hệ thống

Đối ngoại: Khách hàng, cơ quan, tổ chức liên quan đến công việc

VAI TRÒ

Thực hiện các hoạt động nghiệp vụ về đầu tư và công tác quản lý đầu tư của OceanBank, đảm bảo an toàn, hiệu quả và tuân thủ quy định của OceanBank, pháp luật

NHIỆM VỤ CHÍNH

1. Giúp việc cho Lãnh đạo phòng và tham gia thực hiện công tác nghiên cứu các văn bản, quy định của pháp luật, tham mưu cho Ban Lãnh đạo và đề xuất, xây dựng các cơ chế, chính sách về nghiệp vụ đầu tư và công tác quản lý đầu tư của OceanBank.

2. Tham gia thực hiện các hoạt động nghiệp vụ của Phòng, cụ thể:

- Tham gia xây dựng kế hoạch đầu tư (nếu có) và quản lý đầu tư của OceanBank.

- Nghiên cứu, tham gia xây dựng các cơ chế, chính sách đầu tư, quản lý đầu tư của OceanBank, đảm bảo phù hợp với quy định của OceanBank và pháp luật.

- Thực hiện nghiệp vụ liên quan đến hoạt động đầu tư và quản lý đầu tư bao gồm:

+ Xây dựng danh mục đầu tư hàng năm và thực hiện đầu tư, quản lý đầu tư theo quy định của OceanBank và pháp luật;

+ Lập phương án đầu tư (góp vốn, mua cổ phần của doanh nghiệp, đầu tư cổ phiếu, chứng khoán (trừ trái phiếu), góp vốn hợp tác kinh doanh, đầu tư dự án và các hình thức đầu tư khác), phương án xử lý khoản đầu tư đã thực hiện (thoái vốn/chuyển nhượng/phương án xử lý khác) trình cấp có thẩm quyền phê duyệt; đánh giá, phân tích hiệu quả và thực hiện các thủ tục để triển khai đầu tư/xử lý khoản đầu tư theo quy định của OceanBank và pháp luật.

+ Tìm kiếm cơ hội và thực hiện đầu tư vào các doanh nghiệp, dự án, lĩnh vực, ngành nghề phù hợp với chính sách đầu tư của OceanBank và quy định của pháp luật.

+ Tham gia công tác quản trị, điều hành và quản lý người đại diện của OceanBank tại các doanh nghiệp góp vốn, công ty con, công ty liên kết; tiếp nhận, xem xét, cho ý kiến, trình cấp có thẩm quyền phê duyệt phiếu xin ý kiến của người đại diện.

+ Thực hiện phân loại nợ, trích lập, sử dụng dự phòng để xử lý rủi ro trong hoạt động đầu tư sau khi được cấp có thẩm quyền phê duyệt; đề xuất cấp có thẩm quyền phê duyệt phương án quản lý và xử lý nợ (bao gồm cả các khoản nợ tín dụng được chuyển từ các khoản ủy thác đầu tư, hợp tác đầu tư, mua bán chứng khoán và các khoản phải thu phát sinh từ hoạt động đầu tư); trực tiếp thực hiện các hoạt động nghiệp vụ, các biện pháp trong việc quản lý và thu hồi nợ (bao gồm cả các khoản nợ tín dụng được chuyển từ các khoản ủy thác đầu tư, hợp tác đầu tư, mua bán chứng khoán và các khoản phải thu phát sinh từ hoạt động đầu tư) theo quy định của OceanBank và pháp luật.

- Thực hiện các hoạt động kinh doanh khác: tư vấn tài chính doanh nghiệp, tư vấn mua, bán, hợp nhất, sáp nhập doanh nghiệp, tư vấn đầu tư; lưu ký chứng khoán (cổ phiếu).

- Phối hợp với các đơn vị chức năng có liên quan bán chéo sản phẩm, dịch vụ cho khách hàng doanh nghiệp.

- Thực hiện công tác tư vấn, hỗ trợ, hướng dẫn, giải đáp các vướng mắc cho các đơn vị trong toàn hệ thống về công tác quản lý đầu tư theo quy định của OceanBank và pháp luật.

- Thực hiện công tác quản lý hồ sơ, chứng từ, tài liệu phát sinh tại Phòng, thực hiện chế độ thông tin, báo cáo, thống kê theo quy định của OceanBank và pháp luật.

- Tham gia tư vấn, hỗ trợ, hướng dẫn, giải đáp các vướng mắc cho các đơn vị trong toàn hệ thống về chính sách lãi suất huy động và nghiệp vụ quản lý, điều hòa vốn theo quy định của OceanBank và pháp luật;

- Thực hiện công tác quản lý hồ sơ, chứng từ, tài liệu phát sinh tại Phòng, thực hiện chế độ thông tin, báo cáo, thống kê theo quy định của OceanBank và pháp luật.

3. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của các cấp lãnh đạo và/hoặc theo quy định của OceanBank.

TRÁCH NHIỆM

1. Xây dựng, bảo vệ và phát triển thương hiệu OceanBank.

2. Tuân thủ đầy đủ, nghiêm túc các quy định, quy trình nghiệp vụ có liên quan của OceanBank và pháp luật.

3. Thực hiện các quyền và nghĩa vụ được giao một cách trung thực, cẩn trọng và vì lợi ích của OceanBank.

4. Hợp tác thân thiện, hiệu quả với các đơn vị, cá nhân trong toàn hệ thống vì mục tiêu chung của OceanBank và chất lượng dịch vụ khách hàng.

5. Chịu trách nhiệm trước OceanBank và pháp luật về kết quả công việc đã thực hiện.

Yêu Cầu Công Việc

- Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành kinh tế, quản trị kinh doanh, tài chính, ngân hàng.

- Kinh nghiệm: Có tối thiểu 01 năm làm việc trực tiếp tại các vị trí liên quan đến nguồn vốn, mảng nghiệp vụ đầu tư, quản lý vốn đầu tư tại các tổ chức tín dụng.

- Tiếng Anh và tin học văn phòng: Thành thạo.

YÊU CẦU VỀ KIẾN THỨC VÀ KỸ NĂNG

- Am hiểu kiến thức chuyên môn nghiệp vụ về quản lý, cân đối vốn, tài chính, ngân hàng

- Hiểu biết pháp luật chuyên ngành trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng

- Kỹ năng:

+ Thực hiện tốt công việc

+ Giao tiếp tốt, tạo được sự tin tưởng trong các mối quan hệ

+ Làm việc nhóm một cách tích cực và hiệu quả

+ Đề xuất sáng kiến cải tiến công việc

+ Đáp ứng tối đa nhu cầu của khách hàng 

GIÁ TRỊ NĂNG LỰC CỐT LÕI

- Phục vụ Khách hàng

- Làm việc nhóm

- Trung thực và liêm chính

- Chủ động

- Khả năng thích nghi tốt, linh hoạt

- Cầu tiến, liên tục học hỏi

Quyền lợi:

- Thu nhập hấp dẫn, lộ trình thăng tiến rõ ràng

- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm. Được Ngân hàng mua Bảo hiểm sức khỏe

- NLĐ được nghỉ ngày sinh nhật hưởng nguyên lương.

- Lao động nữ được hưởng nguyên lương trong những ngày nghỉ khám thai theo quy định của pháp luật về BHXH.

- Gia tăng số ngày nghỉ hằng năm theo thâm niên (cứ 5 năm làm việc, NLĐ được thêm 02 ngày phép năm, trong đó, 01 ngày là của OceanBank, 01 ngày là theo quy định pháp luật).

- NLĐ được nghỉ việc riêng hưởng nguyên lương trong trường hợp ông bà, anh chị em ruột mất.Không phải làm việc ngày thứ 7

- Hưởng lương KPI/ Lương bán chéo với cơ chế rõ ràng, đơn giá cao.

- Hằng năm, OceanBank luôn quan tâm và dành nguồn kinh phí phù hợp để thực hiện các khóa đào tạo, phát triển năng lực, nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ và các kỹ năng nghề nghiệp cho NLĐ